技能提升補貼申請需要哪些材料
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技能提升補貼申請需要哪些材料,如今很多的職業技能是可以申請補貼的,但是不同的地方的補貼的金額不一樣,國家職業資格目錄共計140項職業資格,專業技術人員職業資格59項,那麼技能提升補貼申請需要哪些材料呢?
技能提升補貼申請需要哪些材料1
申請技能提升補貼需要哪些材料?
(1)《技能提升補貼申請表》原件;
(2)社會保障卡原件或身份證原件;
(3)職業資格證書或職業技能等級證書原件;
(4)異地失業保險繳費證明原件(非必要,本地失業保險繳費不足12個月時需提供);
(5)代理人居民身份證原件、申請人的授權委託書原件(非必要,代理人代爲申領時需提供)。
補貼標準是什麼?
(1)取得初級(五級)證書的,補貼標準爲1000元;
(2)取得中級(四級)證書的,補貼標準爲1500元;
(3)取得高級(三級)證書的,補貼標準爲2000元。
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1、本人身份證或社保卡
2、職業資格或技能等級證書原件及複印件
3、《天津市失業保險基金支持企業職工技能提升補貼申請表》
點擊查看:技能提升補貼申請表
申請時間:
企業職工在證書核發之日起12個月內辦理
申請條件:
符合下列條件之一的,可申請技能提升補貼:
(一)在本市參加失業保險的企業職工,申請時累計繳納失業保險費滿12個月,在職期間取得技能人員職業資格證書或職業技能等級證書(以下簡稱證書),且證書等級爲初級(五級)、中級(四級)、高級(三級)的;
(二)2022年1月1日至2022年12月31日在本市領取失業保險金,在此期間取得證書,且證書等級爲初級(五級)、中級(四級)、高級(三級)的。
非企業單位和以靈活就業形式參保人員,以及申請時已達到法定退休年齡或已享受養老保險待遇的,不在申領技能提升補貼範圍。
申請方式:
線上申請:
1、天津人力社保APP
“服務——勞動人事——失業保險”
2、天津人社網廳——個人網廳
線下申請:
企業失業保險參保地的區人力社保局職業技能培訓管理部門。
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申領職業技能提升補貼需提供以下材料:
1、企業營業執照(副本)複印件一份(企業申領提供);
2、《太原市職業技能提升補貼申領花名錶》紙質版、電子版各一份(企業申領提供);
3、職業資格證書或職業技能等級證書複印件一份;
4、居民身份證複印件一份(正反面);
5、申請人本人已開通金融功能的社會保障卡或個人銀行卡複印件(正反面)。
拓展:
申領條件
同時符合以下條件的企業職工,可申領職業技能提升補貼:
(一)依法參加失業保險,截止申領之日,累計繳納失業保險費36個月(含36個月)以上;
(二)自2017年1月1日起取得初級(五級)、中級(四級)、高級(三級)職業資格證書或職業技能等級證書。
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一、申領條件
同時符合以下條件的企業職工,可申領技能提升補貼:
(一)依法參加失業保險,累計繳納失業保險費36個月(含36個月)以上的。
(二)自2017年1月1日起取得初級(五級)、中級(四級)、高級(三級)職業資格證書或職業技能等級證書的。
二、審覈程序
(一)職工應在職業資格證書或職業技能等級證書核發之日起12個月內,到本人失業保險參保地失業保險經辦機構,申領技能提升補貼。
(二)失業保險經辦機構通過職業資格證書或職業技能等級證書聯網查詢、與失業保險參保信息比對等方式進行審覈。
(三)失業保險經辦機構按照規定程序對申請審覈通過後,應直接將補貼資金髮放至申請人本人的`個人銀行賬戶或社會保障卡。
技能提升補貼申請、審覈的具體程序和操作辦法,由各省級人力資源社會保障部門、財政部門根據本地實際,本着方便、快捷、安全、審慎的原則制定,並主動向社會公開。
三、補貼標準
技能提升補貼的標準由省級人力資源社會保障部門、財政部門根據本地失業保險基金運行情況、職業技能培訓、鑑定收費標準等因素綜合確定,並適時調整。
補貼標準應根據取得職業資格證書或職業技能等級證書有所區別。職工取得初級(五級)職業資格證書或職業技能等級證書的,補貼標準一般不超過1000元;
職工取得中級(四級)職業資格證書或職業技能等級證書的,補貼標準一般不超過1500元;職工取得高級(三級)職業資格證書或職業技能等級證書的,補貼標準一般不超過2000元。
各省(自治區、直轄市)可根據本地產業發展方向和人力資源市場需求,研究制定本地區緊缺急需的職業(工種)目錄。技能提升補貼標準可向地區緊缺急需職業(工種)予以傾斜。
同一職業(工種)同一等級只能申請並享受一次技能提升補貼。
四、 資金使用
在失業保險基金科目中設立技能提升補貼科目,所需資金從失業保險基金技能提升補貼科目中列支。
各省(自治區、直轄市)要將技能提升補貼支出納入失業保險基金預算管理,規範運作,切實保證基金有效使用和安全運行。要重點關注基金支付能力相對較弱的統籌地區,發揮省級調劑金的作用,確保每個地區符合條件的職工都能享受到政策。
五、工作要求
(一)加強組織領導。失業保險基金用於參保職工技能提升補貼,有利於引導職工提高職業技能水平和職業轉換能力,從源頭上減少失業、穩定就業;有利於弘揚工匠精神,推動我國由人力資源大國向人力資源強國邁進,爲我國產業轉型升級提供強有力的人才支撐。
各級人力資源社會保障部門、財政部門要高度重視,將其作爲失業保險預防失業、穩定就業的重要舉措,精心組織、狠抓落實。要儘快制定實施辦法,在6月30日前報人力資源社會保障部、財政部備案。
(二)提高審覈效率。以“規範、安全、便捷”爲原則,整合利用現有資源,將受理、審覈、發放、監督等工作納入信息化管理,簡化申報材料
優化審覈流程,強化信息共享,完善服務標準,創新服務模式,提高經辦服務質量。有條件的地區,可以運用電子政務手段,探索實行技能提升補貼網絡在線申請、審覈。
(三)強化監督管理。職業技能鑑定機構要嚴格鑑定標準,嚴把證書發放質量。失業保險經辦機構要建立與職業技能鑑定機構的信息共享、溝通協調機制,通過信息比對有效甄別證書的真實性,嚴防冒領、騙取補貼。
制訂補貼資金的審覈、公示、撥付、監督等制度,嚴格財務管理和資金監管,防範廉潔風險。公示補貼發放情況,暢通投訴舉報渠道,發揮社會監督作用。對違法違規行爲,按規定追究相關責任。
(四)加大宣傳力度。設計編印通俗易懂的宣傳材料,深入企業、街道、社區,開展形式多樣的政策解讀和集中宣傳活動;在失業保險經辦機構、職業技能鑑定機構、人力資源市場等場所,懸掛、張貼、發放宣傳材料;
運用廣播電視、報紙期刊、微博微信等渠道宣傳申領條件、申請辦法、受理部門、辦理時限。通過廣泛宣傳,使參保職工瞭解政策內容,熟悉辦理程序,知曉辦事場所,更方便更快捷地享受政策。
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