檢查工作情況彙報

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檢查工作情況彙報1

x月xx日，自治區副主席劉新樂在赤峯市主持召開旗縣公立醫院綜合改革及精準健康扶貧調研督導彙報座談會。他強調，要切實加大醫改工作力度，使改革真正便民惠民。

劉新樂對赤峯市相關工作給予充分肯定。他指出，赤峯醫療衛生事業基礎雄厚、獨具特色，長期以來處於自治區發展前列。特別是旗縣公立醫院綜合改革實施以來，各有關方面高度重視、強力推動，有效緩解了羣衆看病難、看病貴的矛盾，提升了醫院管理水平和服務水平，對全區相關改革的“破題”起到了示範推進作用。

同時也要看到，醫改還面臨着思想不夠解放，政策認識和落實不到位等問題，因病致貧、因病返貧依然拖累着各族羣衆邁向小康的步伐。相關工作與上級要求和羣衆訴求還有一定差距，必須下定決心，把醫改和精準健康扶貧工作一步一個腳印推動下去。

關於旗縣公立醫院綜合改革，劉新樂強調，要進一步加強領導，強化醫院管理委員會等機構的作用，使其充分發揮規劃佈局、資源配置、人事管理等方面職能，化解醫療資源浪費、醫院間壁壘等改革堅冰。要在人事制度、薪酬制度上解放思想、加大創新力度，打破體制內外待遇不平等問題;要加大政府資金投入和制度設計力度，使改革在迴歸公益性、調動積極性、保障可持續性上發揮作用，讓百姓看得好病、看得起病，讓醫務工作者薪酬與業務水平、服務質量及羣衆滿意度緊密結合。

要建立醫療、醫保、醫藥三聯動制度，創新醫保支付方式，推進各類報銷、救助一站式辦理，真正方便羣衆辦事;要大力推進按病種付費、臨牀路徑等新措施的實施，發揮醫保對醫院的監督制約作用，規範醫療行爲，解決過度醫療等問題，降低患者看病成本。

要加大分級診療的推進力度，進一步強化鄉鎮衛生院、村衛生室服務功能，提升基層衛生機構服務能力，並通過遠程醫療、醫療骨幹定期派駐等方式實現縣鄉村一體化，讓羣衆實現在家門口看病。

關於精準健康扶貧，劉新樂指出，各級政府要高度重視因病致貧、因病返貧問題，切實加強領導落實責任，進一步細化健康扶貧方案並加大落實力度。要把基礎工作做實做細，摸清因病致貧、返貧人口底數，並建檔立卡，有針對性地實施幫扶和保障措施，解決相關羣衆後顧之憂。要學深吃透習近平總書記關於扶貧工作的重要講話精神，把中央、自治區各項措施落實到位，讓因病致貧返貧羣衆與全區、全國人民同步邁進小康。

檢查工作情況彙報2

爲貫徹市委文件精神，我鎮在全鎮範圍內進行了一次矛盾糾紛三排查工作，對排查出來的糾紛進行了梳理、調解，調解了一批矛盾糾紛，並對矛盾糾紛比較突出的村村採砂船進行了重點整治。現就整治情況作如下彙報：

一、明確目標

是人民的母親河，但由於各方面的原因，河道亂採濫挖、非法淘金現象較爲嚴重，到了千瘡百孔、積重難返的地步，各方面反映激烈，並嚴重威脅着行洪安全和社會穩定，阻礙了經濟和生態發展，已經到了非整治不可的時候。根據《中華人民共和洪法》、《省河道管理條例》等有關法律、法規和省、市有關文件精神及要求

結合我鎮河道採砂現狀，此次整治採取治標與治本相結合的.方式進行，治標就是要動員全鎮的力量採取一個單位負責對一隻或幾隻船、碼頭進行打擊、封堵和取締；治本就是創新思路和方法，形成新的機制，調動各村和鎮村幹部在這次整治和今後管理中的積極性，這次整治工作，以維護河道行洪安全和航道暢通作爲長期目標；

以規範河道採砂秩序，清除行洪障礙爲主要任務。具體要求是規範採砂、取締淘金、封堵非法採砂碼頭，打擊灘塗造船，疏浚河道、航道，建設貨運碼頭。

二、集中整治

（一）方法與步驟

第一階段：宣傳發動。舉辦法律、法規培訓班，下發停船通知單；責令淘金船、無證採砂船隻停業整治。

第二階段：集中整治。採取鎮政府牽頭，市直單位包乾負責、水行政主管部門依法行政、公安部門護航的方式進行清理。

所有無證、無照、無序、違法、違規的採砂船（淘金船）實行定點存放，先限期由船主自行處理（出售到外地或自己拆解）；拒不執行的，對作業工具（採砂船、淘金船）採取強制扣押或解體，並對其進行行政處罰；對私設碼頭由設置人限期封堵；對灘塗造船限期拆除所有設備和運走所有的材料，對拒不執行的，實行強制清場。

（二）明確職責

1、以鎮長、村委會主任爲第一責任人，發揮這次集中整治的牽頭協調作用，安排人員與責任部門銜接，共同做好集中整治工作，並在這次整治後，對管轄內的船隻、碼頭進行長期監控，發現問題及時處理。

2、協助所有的責任單位按時、按質、按時完成整治任務。

（三）加強領導、強化督查

成立河道採砂整治領導小組：

組長：

副組長：

成員：

領導小組下設辦公室，辦公室主任由同志兼任。

（四）嚴肅紀律

國家機關工作人員不得參與河道採砂經營活動；不得縱容、包庇河道採砂違法行爲；不得有濫用職權、徇私舞弊、玩忽職守行爲，如有違反，依法給予行政處分；構成犯罪的，依法追究刑事責任。

三、整治成效

1、村原有采砂淘金船21只，通過整治，優化組合，保留10只船用於河道疏浚。

2、規範了作業區域，河道疏浚轉入正常軌道。

檢查工作情況彙報3

今年上半年，按照市委掛點督導農民創業就業工作有關文件精神，在市全民創業工作領導小組的大力指導下，市發改委採取了幫助事處健全制度，穩定農民工就業崗位；服務園區，引導農民工就地轉移就業；加大扶持力度，促進農民工返鄉創業等一系列措施，確保農民工再就業、創業工作取得實實在在成效，爲整體推進掛點督導“7+3”工作打下了紮實的基礎。

一、農民創業就業工作情況

1、統一思想，高度重視

街在接到區政府下達的爲經濟技術開發區、工業園區招工任務後，行動迅速，高度重視，先後開了黨工委會、街道村幹部大會、各村書記及勞動保障協管員會議，重點安排，精心佈置，確保招工任務的完成，在會上要求街村幹部思想上要高度重視，行動上要迅速，安排上要到位。今年上半年，在信江新區勞動保障部門和市發改委掛點督導單位指導下，街道事處較好地完成了上級下達的各項工作任務。

2、精心佈置，宣傳到位

街村幹部在開完會以後，深入村組，逐村逐戶登記農村外出務工勞動力調查表，散發招工宣傳單及市經濟技術開發區招工用工優惠政策，邊調查邊摸底、動員外出務工人員就地就近就業。摸清了外出返鄉人員的思想動態，掌握了第一手資料。加大了宣傳力度，利用春節前後返鄉人員較多的優勢，派出所、計生等人員集中場所張貼招工宣傳單，在繁華處設立招工點，散發宣傳資料，提供政策諮詢，力求家喻戶曉。

3、熱情周到，做好招工服務工作

由於情況特殊，大部分農民工在外從事糕點、燒烤行業，進廠打工人員不多，但宣傳到位以後，仍有不少人有意在本地就業，共有48人自己到街做求職登記，在正月初六、十一面試人員中有多數人體檢合格，合格率達47%，起到了一定的效果。街工作人員對第一批進廠人員熱情服務，僱車輛集中送到光寶科技公司。

4、參加全市春季招聘會，做到組織、人員、任務“三到位”

在市春季招聘洽談會上，共組織有意向在本地就業人員36人，併到經濟技術開發區實地參觀，以點帶面，取得了實質性的效果。組織有意在工業園區務工人員15名參加招聘會，圓滿完成了信江新區勞動和社會保障局下達的參加招聘會任務。

5、加強值班，做好登記造冊工作

街大部分時間均安排人員值班，熱情爲求職者登記，建立好求職人員檔案，及時輸入微機進行管理。

二、幫助查找農民創業就業工作中的薄弱環節

從勞動力供給角度分析，返鄉農民工中因各種原因已離開原工作企業的人數有所增加，以及部分返鄉農民工暫時失去工作，加上農村部分新成長勞動力，需要新就業的農村勞動力比例提升;從勞動力需求角度分析，經濟增長依然具有一定的吸納就業的能力，但是計劃招工的企業的數量與去年相比基本持平，另一方面要求新員工具有高中以上文化程度和中級工以上技能的比重，在歷年持續提高的基礎上，又有上升。

綜合上述情況分析，城市企業對農民工的用工數量未增加，技能要求提高，因此農民工的就業工作比較艱鉅繁重。

經過查找，農民創業就業工作中的薄弱環節主要體現在以下幾個方面：

一是與企業聯繫溝通還有不到位之處，現有20多求職登記者找不到理想崗位；

二是企業招人用人不及時，以致有部分有意向在本地務工人員等不住而重新到外地務工；

三是企業用工條件苛刻，部分兩夫妻有意在本地務工人員只招女工不招男工，以致兩夫妻重新選擇去外地務工。

三、改進工作的措施和建議

1、鼓勵農民工創業，以創業帶動就業。要從根本上解決農民工就業問題就是要增加農民工就業崗位，由於創業可以提供更多的工作崗位，引導農民工羣體自主創業是一條安排就業的有效途徑，以創業帶動就業。

開展的“四級聯動、攜手共建”活動，爲建設生態經濟區建功立業帶動創業，鞏固農民創業就業工作成果，推動城市人才、信息、資金、技術等資源向農村流動，把勞務用工等方面信息及時傳遞給農民；進一步發揮農民的主體作用，使之在開展農村“衛生清潔”工程與新農村、建設綠色鄉村中找準定位創好業，不誤時機再就業。

2、發揮優勢，豐富培訓活動內容，使其貼近用工企業和農民工的需求。要充分發揮各類職業院校、農函大站、所等在職業技術培訓中主陣地的重要作用，爲農民工羣體勞動者提供“充電”的橋樑，以有效解決用工企業條件設置高與農村勞動力只有數量優勢的矛盾。

3、提高信息溝通，努力提高就業崗位，幫助農民工就業。要統籌信江新區勞動和社會保障業務部門、掛點督導單位等各方的力量，一方面在勞務輸出重點地區建立起有效的監測制度，掌握本地區農民工的數量、就業意願等信息;另一方面用工單位可以與勞務輸出地區建立信息溝通機制，建立人力資源市場信息共享平臺，通過聯網等各種渠道發佈供求信息，減少農民工盲目流動，促進農村勞動力合理有序流動，滿足企業用工需求，最終達到“雙贏”的效果。