【精華】學生個人實習計劃3篇
本文已影響2.7W人
本文已影響2.7W人
時間流逝得如此之快,我們又將接觸新的知識,學習新的技能,積累新的經驗,該爲接下來的學習制定一個計劃了。計劃怎麼寫纔不會流於形式呢?以下是小編收集整理的學生個人實習計劃3篇,希望對大家有所幫助。
20xx年416日我來到了三亞珠江花園酒店開始我長達一年的實習生活。在這一年的實習中讓我感受很深,認識很多,收穫很大,切身體會到工作的辛苦,社會的複雜,實踐的重要和讀書的必要,實習期間我嚴格按照酒店的安排和計劃一步一步地開展工作,努力的學習,積極的工作。
實習期間我的工作範圍是在酒店前廳部。一開始的時候我被分配到總機,總的來說這方面的工作是最爲簡單的,而且工作也沒有壓力。經過了一個月的工作我覺得我的激情都要被這沒有無聊的工作給磨滅了。但那時有一個機會出現在我面前,通過自己不懈努力以及酒店領導的幫助與關懷,我成功地在20xx海南省春光杯服務技能大賽中獲得前臺問詢的亞軍。比賽回來我換了實習崗位。在禮賓部待了12天。禮賓部主要的工作就是迎賓,爲客人開門,微笑致意,指引客人。雖說早禮賓部地收穫不多,但很高興認識了那個胖胖可愛的督導。
接下來的九個月就穩定在前臺實習,相對而言前臺是一個很鍛鍊人的地方,你每天要面對形形色色地客人,解決客人提出的;任何問題,不管是合理還是不合理的要求,但都要儘量交出滿意的答卷。顧客是上帝,這是服務行業尊崇的守則。前臺瑣事較多,是整個酒店地樞紐部門,而且還接觸到收銀。在我剛來前臺學習的時候小錯大錯不斷。部門領導給予了我耐心的教導以及很大的幫助,讓我很快地成長。但我自身也很努力,不負領導的期望,很快走上正軌,獨立工作,並能獨擋一面。在這九個月裏我們先後也經歷了五一國慶長假,元旦,以及春節等這些重大的節日。在這繁忙的節日中我們學到了很多,並順利地度過。就像他們說的經歷了這些,證明我們就真正長大了,出師了。
工作是累的,辛苦的,但也是開心的,幸福的。工作的繁忙與困難有事後會讓我們受挫,退縮。但你面對了,解決,那就是成長了。同時之間和睦地相處,在這個大家庭中我們互相扶持,一起面對困難,一起出去玩。一年中把三亞該玩的地方几乎都玩盡了。天涯海角,南山,西島,呀諾達,蝴蝶谷,檳榔谷,海棠灣……都留下了我們歡聲笑語。
總之,一年多的實習我也曾經因困難而想退縮過,一年多的實習我也自豪過,一年多的實習我也學到了書本上沒有的知識,我也爲真正的酒店服務,一年多的實習更是豐富和鞏固了我大學的理論知識,但一年多的實習經歷是我最大的收穫。我可以這次經歷中的事情來指導我今後的學習和工作,無論是對社會的認識和對社會人的認識都更深了一步,這種財富是寶貴的、無價的!他可以教導我將來走向社會應該怎樣做人,應該做什麼樣的人,做人應該怎麼樣。尤其是在即將畢業的時間裏讓我們清楚了的目標,明確了方向,贏得了動力,找到了不足,看到了差距,堅定了信心。這纔是我們最大的收穫,最大的財富,最好的結果。
學校步入社會,實習是一個特殊的過渡時期。由於我的專業是涉外飯店管理,於是,我選擇了在一家上海的星級酒店做房務中心文員。從基層做起雖然工作上會很累,但是相信會收益匪淺的。
初次聽到這個職務,或許會認爲,做文員挺輕鬆挺簡單的嘛,其實不然。
這是一家地處人民廣場商務圈的涉外三星級商務酒店,是一家歷時兩年多的老酒店了。臨近南京路步行街、外灘、城隍廟等繁華景點。住店的多爲商務客人以及一些旅遊散客,有國內的也有國外的客人。有時,外國客人至電房務中心,與之交流對我的英語口語水平是一大提高。可遇上日本、德國等不懂英語的客人,我也只能給轉至前臺了。酒店總共有十二層,地下室爲員工食堂和更衣室,一樓爲酒店大堂和咖啡吧,二樓爲粵餐廳,三樓至十二樓既客房了。客房總共有169間。其中標準單人房27間,標準雙人房46間,商務單人房37間,商務雙人房32間,商務套房19間,商務景觀房7間,豪華套房1間(現已改爲會議事:出租給商務人事開會專用房)。通常,出租率最高的是商務房,因爲是有窗的明房,光線、通風較好;而無窗的暗房,出租率相對較差。
四月初,剛進客房部,安排老員工帶我(既培訓:學會如何操作房務中心客房軟件,以及如何使用對講機也服務員取得聯繫,如何製作各類房務報表,以及查房退房的流程等等。),約半一週左右便上手了,被安排在工作表上正式單獨上班了。四月是旺季,一來就一大堆的事情要接手。雖然大多是瑣碎的小事,可一件都不能馬虎,出亂子是會很頭疼的,因爲會被開罰單。
同行都知道,酒店的流動性是很大的。房務中心文員有四人,我來的時候,正值兩員工辭職。因此,我得儘早接替她們的工作。當然,這也是爲何我會那麼早被排班,單獨上班的緣故之一。班次分爲兩種,早班和晚班。比起三班制,是輕鬆許多。上兩天班,休息兩天。
早班,主要以負責退房適宜。做好與前臺、保安等部門的溝通工作以及當日下午的房態記錄工作。退房:
1客、人至電前臺提出退房要求。
2、前臺來電房務中心,報出退房號,
3、用對講機聯繫客房服務員進行查房。
4、根據服務員的上報,通知前臺是否可以結帳放客。
其次,服務員在下班前上交當日做房報表,我們要做好工作統計。這是關係到她們每月工資的情況記錄。而我們下班前,要將今日迷你吧的消費單和客衣清洗單進行統計打印整理,以備次日與財務部進行校對。
以上就是白班的簡單的工作內容介紹,比起晚班,白班還是相對比較輕鬆的。因爲白班還有主管和經理在,有突發事件等還有照應。不過,就是她們在的時候,做事要警慎小心。而夜班,雖然沒有主管和經理在,一個人在辦公室可以輕鬆自在,可個人的工作量就大了,一個人要應付169間客人的需求。晚上3、4點都有客人從外面回來,要我們給開房間門。
旺季的夜班,記得有一回夜裏,天不停地下着小雨。雖說入春,可夜裏還是涼颼颼的。一晚上,不停有客人至電,說要加被子。夜班的我,一個人添了近十幾條被子,還要把被芯塞被套裏,累得不行。
除了這些內容外,還要製作五張報表:一份是當日入住統計表,一份是夜審過後入住房態表,一份是次日領班值班房態檢查表,還有一份是次日服務員的排班表以及最後一份服務員每日做房報表。
做完這些,便可以小歇片刻,就等次日早晨服務員上班,分發做房報表以及對講機了。
哦,最令我頭疼的是在服務員上班之前,若有退房的話,得由我們去客房進行查房。爲什麼頭疼,是因爲,有時房間內的擺設和用品,我們搞若不清楚給漏查了,可是要我們自己進行賠償的。共事的一位姐妹,就是有一次查房沒查清楚,賠了一條兩百多的浴袍。這件事導致我做了份各客房物品清單,每次查房都帶着怕漏查,以防悲劇重演。
在職期間,還出了些亂子。有一次,有電腦的房間號碼登記在紙上,而舊的號碼沒有擦掉,被主管說了一頓。還有就是給服務員排班表,房間若分配不等,或PA的樓層不等,服務員便有牢騷了。前兩天,有兩間內部的VIP,不知道是否要排給誰,晚班主管不在,沒排給服務員。早上主管來了,問了給誰,才排進去,否則這兩間房就變無人問津的髒房了。總之,在酒店乾沒有個特定的規矩和經驗是很麻煩的。
酒店隨時都會有突法事件發生,要求員工靈活、隨機應變是必要的。同樣對管理者也是有所要求的:管理者要不時制定適合酒店的規定以及不斷對員工進行在職培訓,這樣才能跟上時代的節奏。在酒店,在各方面都考驗着員工。不僅要在工作方面有能力和經驗,而在思想素質方面也要有所進步和提高,這就需要管理者的不斷對員工進行溝通和做思想工作了。當然,這要建立在對服務員的瞭解之上。所以,做好一名稱職的酒店管理者,不僅要了解酒店的各方面運營情況,更要會處理酒店各方面的人際關係。最主要的就是有一顆爲酒店服務的熱心,這是從事酒店業人員之所以長久的原動力之一。
今後,無論在酒店這一行是否會有立足之地,我都會用心做好眼前的本職工作,爲將來打下基礎。我現在是在客房部工作,有機會想對酒店的各個部門有所瞭解,更深入細微的瞭解酒店的整體運作。爲20xx年北京申奧和20xx年申博做好準備,努力使上海的服務事業,更上一層樓。
對於實習,工作量上感覺和正式工作沒兩樣,可在報酬方面,遠不如正式員工,更不談福利了。或許,這就正是步入社會要交的第一堂課的學費吧。現在的實習單位和學校很難掛好鉤,這就使學校對學生的實習生活毫無瞭解可言,也無法對實習生的實習生活有所切實的保障。僅從實習報告獲得學生動向,這就不乏失真。我國在針對學生實習方面,應該予以高度重視,切實保障實習生的利益,制定可行性的實習生實施方案和制度,完善實習體制,做好對學生從業前的最後工作。
通過這次在酒店接近四個月的實習,本人獲益匪淺。酒店就等於是一個社會的縮影。這次實習無疑是爲不久的將來踏入社會的我提供一次重要的機會。
1、溝通能力提高
作爲一名前臺接待員,作爲酒店的一線員工,與客人的接觸是面對面的,是最直接的。往往前臺接待員一句話可以影響客人對酒店的整體印象,甚至影響客人整天的心情狀態。如何讓自己說出的語言讓客人聽得舒服,聽得開心,是作爲一名前臺接待員所必須要學習的課程。當然,溝通不僅限於與客人之間,還存在於同事之間,甚至是對上級。人不免不會有情緒上的波動,然而這種情緒上的波動往往會影響他人的心情。如何調整好自身的心態,用最好的心態去面對客人,面對同事甚至上級,如何帶給別人一個最好的笑容,是我每一天都要認真思考的問題。在這次實習中,我不但在溝通能力上得到了提高,還學會了如何調整自我的心態。
2、突發事件應變能力提高
在前臺接待處工作,每天都必須作好作戰的準備。因爲作爲一名前臺接待員,每天都要接待不同的客人,面對不同的事件。入住的客人中不免會有些不大禮貌的客人,甚至會對接待員口出惡言。面對這樣的清況,要如何安撫客人的情緒,同時也要保護酒店的利益與自身的安全,對於我來說又是另外一個考驗。
3、工作獨立處理能力提高
通過這次實習,我深切的瞭解到,必須學會自己有能力的事情必須自己做的這個道理。只有培養自身的獨立能力,才能在工作上得到進步。在工作上,有問題,有不懂應該大膽請教同事,而不是不懂裝懂。獨立工作,積累經驗,最後得到的纔是最適合自己的東西。
4、服務意識提高
作爲一名前臺接待員,時刻都代表着酒店。無論是在工作崗位上,還是走在路上,只要穿着酒店的制服就應該時刻都有爲客人提供最好的服務的意思。我們是微笑之城的使者,一切爲了賓客,爲了賓客的一切,爲了一切賓客。
(二)實習體會
1、自身不足與缺點
通過這次實習,我重新看到了自身的不足以及缺點。在語言能力上依然是無法十分流利的與客人進行溝通。日常入住鳳凰城酒店的客源主要是國內客人以及日本客人。但是在廣交會期間,酒店主要的客源是外國客人。由於自身的英語口語能力能力並非十分好,所以造成了與客人溝通上障礙。並且由於自身的酒店工作經驗不足,導致工作上出現不應該出現的錯誤,爲同事帶來了許多不便。另一方面,在工作上,我的某些缺點更是表露無疑。比如工作不夠細心,不夠虛心接受同事的批評等等。但通過這接近四個月的鍛鍊,我已經在不斷的改正當中。
2、就業前景
據不完全統計,目前全國有各類酒店旅館9000多家,酒店人才缺口超過10萬。而且現在大部分的酒店基層員工大部分都是以中專或大專的學歷居多。我認爲現在的酒店行業缺少的依然是高學歷的專業人才。但是,就算擁有高學歷,依然是無法成爲一名管理人員的。作爲一名管理人員還是必須有多年的工作經驗。其中,一線工作經驗是十分重要的。所以,作爲即將畢業的大學生來說,絕對不可以眼高手低,必須作好接受挑戰的心理準備。
(三)實習想法和建議
1、想法
本次實習給予了我們一個很好的機會了解這個社會。是我們真正踏入社會前的一個重要的臺階。弱肉強食是一直無法改變的生存原則。想要獲得成功,就必須比別人更加努力。這次實習面對了很多以前從來沒有遇到過的問題。如人際關係問題,賓客關係問題,心理狀態不佳等問題。但通過這接近四個月的學習與改進,我無論是在心理還是思想上都得到了很大的進步。在鳳凰城酒店感受最深的是它的員工管理制度問題。由於上一次酒店業務實習是在花園酒店,雖然當時的實習時間只有一個月,但是卻受到了很大的影響。花園酒店是一間由酒店管理集團公司管理的五星級酒店,而且花園酒店擁有較長的經營歷史,已經形成了一套較完善以及嚴格的員工管理制度。相對與花園酒店來說,鳳凰城酒店是一間非常年輕的酒店。鳳凰城酒店由開業到現在只是三年的時間,無論是管理制度以及經營體制依然不是十分完善。再加上鳳凰城酒店是屬於“家族生意”,並非由酒店管理公司進行管理,大部分的高層管理人員缺乏酒店管理經驗。所以,鳳凰城酒店在員工的.職業素質上是與老牌五星級酒店比不上的。過於鬆散的員工管理制度導致員工的工作心態鬆散,這無疑是會降低員工的服務質量。如果一個五星級酒店只有擁有五星級的外表,而缺少五星級的內在,是不足以稱作爲一間五星級酒店。
2、建議
對於這次實習,由於各種原因與實習單位的溝通存在某種程度上的問題,由一開始的以實習生的方式的進入實習單位,到最後以簽約員工的方式進入實習單位。鳳凰城酒店的人事部以“你們答應了以後都在這裏工作才你們進來的”的理由要求我們簽下了一年的合同,如果工作不夠一年離職則要收取毀約金。鳳凰城酒店人事部的這種辦事方法,實在是讓我感覺到不合理。望今後系裏領導能協助我們與實習單位進行溝通,避免這種情況再次出現。
3、存在問題及解決辦法
(1)經營方法問題
廣交會期間,廣州市內所有酒店都很火爆,甚至會出現有錢也沒房間住的情況。因此,鳳凰城酒店也出現了爆房的情況。對於酒店而言,如果事先預訂的顧客在抵達之前突然取消了預訂、或者比預訂的時間晚了幾天才抵達、甚至根本就沒有出現,以上任何一種情況都會減少酒店的收入。事實上,這樣的事情在飯店中每天都有發生。所以,在廣交會期間,酒店會預收客人的第一晚房費當作是保證金,即保證性預定,從而減少風險,有效的防止酒店收入的減少。在廣交會期間,因爲客房利潤十分高,所以大部分酒店都會進行超額預定。所謂超額預訂就是在訂房已滿的情況下,再適當增加訂房數量。超額預訂可以有效地減少客房的“虛耗”(虛耗指本來有需求,但卻沒賣出去的產品),增加飯店的收益。但同時也有一定風險,一旦預訂客人全部抵店,飯店將面臨尷尬的局面,因而超額預訂幅度的確定就十分關鍵了。從理論上講,最優的超額預訂點是當接受一個額外預訂的邊際收益等於邊際成本時。達到最優超額預訂點時應停止預訂。在計算超額預訂的成本時,除了可見的一些經濟成本以外,還要充分考慮到一些無形的成本,如客人轉投其他酒店後,可能再也不會光顧該酒店,酒店永遠失去了一位顧客;顧客有可能將對酒店的抱怨和不滿告訴他人等等。一般認爲超額預訂數可由以下公式確定:超額預訂數=預計臨時取消預訂數+預計預訂而未到的客人房數+預計提前退房數—預計延期離店房數,在我看來,鳳凰城酒店的超額預定明顯是變成了過額預定。酒店的管理人員明顯是將超額預定數做得過高,並且沒有考慮到部分客人的續住以及延長退房。最後導致的結果要遊說客人入住主樓以外的別墅。大部分客人一聽到不是住在主樓,就開始不滿。儘管我們儘量的解釋別墅與主樓只是五分鐘左右的車程,客人還是不滿意我們的安排,堅持必須按排他們入住主樓。最後,惟有雙方都讓步,才解決了這個問題。這種過額預定無疑是加重了前臺接待員以及一線工作人員的工作強度以及工作壓力。不但造成了酒店利益的損失同時也導致工作人員對酒店管理層的抱怨與質疑。
(2)員工管理體制問題
不夠嚴謹的員工管理制度必定導致員工的工作心態鬆散。鳳凰城酒店在員工管理制度上存在很大的漏洞。我認爲,作爲一間五星級酒店,除了必須擁有五星級的硬件設施同時也必須擁有五星級的軟件設施。五星級的軟件設施必須包括員工的服務態度,衣着以及一切無法以實物表現的服務。在鳳凰城酒店,我看到的是電得誇張的或着染着誇張顏色的頭髮,手指上長長的指甲,完全不統一的鞋子,對客人的服務不夠熱情與周到,甚至員工在客人面前做打鬧嬉戲。這一切都是由於員工管理制度不夠嚴謹,酒店管理層對酒店管理缺少經驗的表現。
一、個人實習階段的主要任務
1.完成本學期教本附科一和讀本有關內容的教學任務;提高教學能力。
2.加強基礎練習,落實專題訓練,努力提高學生考試成績,確保美術等各科平均分有所提高。
3.加強備課工作,通過個人備課和集體備課相結合促進教學效益的提高。
二、教育教學指導思想
結合《普通中小學各科新課程標準》的學習積極落實新課程改革的觀念。培養學生具備良好的人文素養和科學素養,具備創新精神、合作意識,具備包括閱讀理解與表達交流在內的多方面的基本能力,以及運用現代技術蒐集材料和處理信息的能力,爲升二,三,四。五。六。初一打下堅實的美術基礎。
三、教學工作
(一)附科課
1.教本
(1)附科課教本的處理,在寒假備課的前提下,根據實習學校及指導老師的具體安排作出相應的調整,進一步完善。
(2)教學內容的組織:
a.遵從指導老師的安排,完成相應教學內容。
b.按照專題教學要求,在教學中要突出各種文體的特點,引導學生掌握相關知識要點,並引導學生模仿和創作。把各專題內部的創作作品密切聯繫起來,進行比較閱讀研究,從而深化對作品和專題要點的把握。每個專題的教學內容完成之後,組織並指導學生作品的完成專題練習和反饋工作,及時查漏補缺。
c.提倡“自主、探究、合作”的學習方式。要有計劃地引導學生自學,引導他們自主鑽研課文,獲得學習興趣,自奮其力,自力得知;要突出研究性學習的特點,拓展課堂內容,深化課文理解;要組織合作學習小組,鼓勵學生相互切磋,相互討論,切實提高美術創作能力。
(3)教材的備課
在自己備好課的前提下,根據實習學校綜合組的制度與實習老師一起集體備課,向在校老師學習備課專題的重點、難點、疑點等,提高自己的備課能力。
2.讀本,動手,想象,畫
根據教本與讀本相結合的原則,做到課本、讀本對應銜接;以“讀,動,聽,畫”爲主,組織學生創作與閱讀和討論交流。要在讀本的閱讀中體現學生的主體性;以寫促讀,佈置讀畫筆記的動手能力,促進學生對讀本的閱讀理解;讀本的“名著導讀”“名畫創作”部分,結合“研究性閱讀”實施;在練習、檢測時以讀本爲材料,促進學生對讀本學習的興趣。
(二)活動想象教學
1.依據教材編寫體例,完成教本上活動的有關訓練。
2.結合指導老師的教學計劃,遵從其實習工作安排,活動練習分步驟進行達標訓練,要求學生逐漸達標。
3.提高學生考場作畫的完成速度,在課堂上能夠在25分鐘完成一幅活動作品。
4.調動學生參與作品觀察與點評,提高觀察實效。
5.作品教學重講評,示範,通過講評示範明得失,知方法。要引導學生自評自改。
6.鼓勵學生作品後和作品反思,做自我總結,提高作品作畫的能力。
(三)課時進度
實習三個月,其中二天見習,二個月二十四天來實習,四天總結。具體由實習指導老師安排。
本次教育實習按照學校的要求,任務有二:教學任務與班主任工作。以下爲個人的實習計劃:
1、教學任務、在教育實習的前兩週內,聽取指導教師趙隆兵老師的課5節。其他政治教師授課6節;聽取組內同學講課5節;共完成了2個新課的實習教案:其中高二的課程《實踐是檢驗認識真確與否的唯一標準》和高一的課程《民族區域自治制度:適合國情的政治制度》要進行試講。平時,協助教師批改作業,對同學進行個別答疑。瞭解教師的工作安排並參與集體備課。指導教師的授課做教案式記錄。
2、班主任工作、在班級學習方面,制定“四有”班訓:有計劃,有規律,有效率,有成績。
具體做法如:
1、做好規劃,制定每月每週每天的學習計劃,在疑難問題面前做到“日日清、週週清、月月清。
2、每天清晨按照班級規定讀書。
3、在黑板前開個小區,名爲“老師我想說”,讓學生不敢向老師或找不到老師提出的問題寫在紙條上粘貼在該區,由老師幫助解答。
班級管理思想行爲教育方面:
1、制定班規,班級制度,根據實際情況設置幹部工作崗位,建立崗位責任制。在崗位任職方面儘量考慮讓具備領導才能的差生參與班級管理。這樣做既可增強其班級歸屬感,又可使之學會自主管理,亦有利於差生轉化,“一箭三雕”。
2、實施班級常規:制訂明確、具體的班級常規工作表,使學生清晰瞭解班級日常工作開展,也給學生自主管理提供良好的後盾。班幹部容易管理,學生的情況容易量化,方便班主任實施班級管理。
3、發揮黑板報的作用:黑板報是班級的一塊主要的陣地,要充分利用這一現成的武器!計劃第兩週由學生幹部出版專題板報,內容密切聯繫班級現狀以及學校的安排,讓學生無時無刻不在思想上,視覺上受到衝擊,受到教育!
4、發揮主題班會的作用:除了黑板報之外,主題班會更是一座大熔爐,它能集中全班同學們的精華思想,進而感染每一個同學,起到催化劑的作用。根據班級實際情況開展主題班會,使學生受到教育。
5、多開展一些競賽活動:其目的一方面爲了鍛鍊學生的能力,另一方面是增強了學生的集體主義感,增強學生間的凝聚力。
3、其他、在見習的一週內,把全班同學的名字聯繫個人,都記下來。這項工作儘管花了一些時間,但我覺得是非常有意義的。因爲自己把他們都記下來了。學生都希望從老師的口中能夠聽到自己的名字,這也是對學生的一種尊重。結果就是學生也會非常的尊重你,更多的願意和你交流。從而就達到了瞭解學生的目的。再次,要多與原班主任交流和溝通。班主任就是溝通班級的橋樑,他對班裏的一切事物,每一個學生的特點都瞭如指掌。加強和班主任的聯繫,讓我學到了更多的處理一些班級工作的方法。同時,在日常生活中發現的一些關於學生和班級的問題,也可以跟班主任商量和探討。
班主任工作情況記載:
(一)在實習期間,我主要的班主任工作是輔助班主任主持班級的日常工作。在班主任實習過程中,我更多的班主任工作是監督學生的學習、紀律以及衛生。在監督的同時,不忘給他們灌輸一些道理,結合他們的年齡特點進行思想道德教育。在學習上,他們是比較勤奮的,但是由於學習主動性不夠,學習方法欠缺。導致了成績上不去。這些學生就需要我們的監督和引導。在衛生打掃方面,女生普遍比較認真積極,而有部分男生就非常偷懶,總是拖拖拉拉。對於這類學生,就應該給他們明確的任務。我們班有部分的調皮的學生,我發現自己很難對他們進行思想教育,你不能對他硬來,你越是態度強硬,他就越反抗。對於這類學生,我採取了個別教育的方法,在平時加強和他們多交流溝通,在平常的交流中適當的通過一些言語對他們作一些引導。同時在紀律方面,他們做得也是不夠的,集體的觀念不強。主要體現在校服的整齊和做操的質量上,往往扣分比較多的就是這兩項。這些任務,其實每個人都能做好的,就是因爲個別同學的集體觀念淡薄所造成的,所以在日常的工作中,我特別的跟學生強調集體觀念的重要性,讓他們知道自己的所作所爲都是影響深遠的,鼓勵和監督他們樹立集體榮譽感。
開展活動,以學生爲主體,所以在一開始,我就在學生中展開一些調查。詢問他們喜歡開展什麼體育比賽,以及什麼性質的班會。通過收集學生的意見,我和幾位學生組織了第二課堂活動和班會活動。第二課堂活動主要是籃球和羽毛球比賽,同學們非常樂意地參加,玩得很開心。在鍛鍊了身體的同時,也給平時緊張的學習生活增添了幾分空閒,同時也增強了班級的凝聚力。同時我還開展了一次主題班會:“我PK學習目標”。這個主題主要是針對期中考試後,個別學生所出現的一種失落心理。這次主題班會大大地調動了學生參與的積極性,而且起到教育的目的。讓學生明白目標的重要性,“凡事預則立不預則廢”的道理,只有訂立目標,然後一步一步去實現,才能夠實現自身價值。所以我們要用正確的態度去尋找學習目標,這樣才能走向成功。那次班會下來,同學們普遍都給自己訂立了一個目標,而且也增強了自己通過努力奮鬥實現目標的信心。
經過了二兩的班主任實習工作,我越來越深切地感受到班主任工作的重要、艱鉅、深奧,它不僅僅是一項工作,更是一門藝術。要把這項工作搞好還需要很長一段時間的磨練和考驗。在以後工作中,我將繼續努力學習,爭取早日成爲一名正式班主任而奮鬥。
(二)在他們中間,我才深刻的體會到大學老師常常提醒我們的一句話:"教師,就是爲學生服務的。在學生眼裏找自己的問題,才能獲得長足的進步。"班主任老師平時很嚴肅,言語很少。可是對管理班級很有一套。我們1班的管理就象是一部全自動的機器,絕大部分靠同學自己和班委管理,自覺、自發的進行。象我這樣的年輕老師最頭疼的就是班級的管理。通過每週班會課的學習,確實體會到了班任老師的方法。我想,那就是:恰到好處和用心。該獎的獎,該罰的罰。學生的事永遠是大事。
以後的路還有很長,但是我已經知道了該怎麼樣教學生了。在以後工作後,如果我可以做一名教師的話,那麼這次實習就極有意義了。可是前面的路誰也不清楚,我也不知道自己的路在何方,我也只有不斷的努力,直到自己能夠成功的那天起,我纔會憶苦思甜,找到成功的方向!
參加頂崗實習已經將近兩個月了,在這段時間裏,我遇到了一些問題,也取得了一收穫。
從上第一節課開始,我就發現課堂記律是一個大問題。無論在正常教學課上,還是自習課上,我都沒有把這個問題徹底解決。對待後進生的問題也讓我傷腦筋。相當一部分人都不求上進,有厭學情緒。另外,有些學生性格比較孤僻,與他們溝通也存在問題。
對於課堂紀律,我一直要求很嚴格。我以嚴厲的態度對待課上紀律性比較差的學生,課下則以溫和的態度對待他們。課上的嚴格要求和課下的耐心指導,力求使紀律性差的學生在課堂上能自覺遵守紀律。有些學生總是在課堂上和我耍貧嘴,嬉皮笑臉。對於這樣的學生,我以嚴肅的態度批評他們,讓他們在課堂上保持嚴肅的態度。有些學生在課堂上,尤其是在自習課上睡覺容易感冒。告訴他們,這樣既讓他們改正這一錯誤的行爲,又讓他們意識到我對他們的關心。還有的同學,同桌和前後桌之間經常說話。我先用嚴肅的目光警示他們,如果他們不立即改正,我就會嚴厲地批評他們。我向其他老師請教,他們也要求或建議以嚴厲的態度對待不遵守課堂紀律的學生們。
對待那些後進生,我一直採用溫和的態度爲主的方式對待他們。我意識到嚴厲的態度只會增強他們與我的對立情緒。一旦過於嚴厲,可能會使他們更加自暴自棄。有些學生,不僅不學習,還在課堂上說話或睡覺。我找到他們,以溫和的態度和他們交流,讓他們感到我對他們的期望。
有些學生,性格比較孤僻,表現出以自我爲中心,或不願與他人交流,或敏感。對於這些學生,我沒有急於解決他們的問題。俗話說“江山易改,本性難移”。通過耐心地溝通,首先讓他們感受到我對他們的關心,然後再讓他們逐漸認識到自身的種種問題,進一步樹立改正錯誤的決心。
古人講每天要三省其身,我也經常反省自己處理問題的方式。在我教授一班課時,感到大多數學生只是有些調皮,或太過於活潑。如果在課下,他們的言行會讓我感到很可愛。課上,有時他們的積極活躍會影響課堂紀律。然而,我堅信,如果方法得當,充分使他們發揮對待學習的積極主動的態度,這肯定會促進他們成績的提高。相比之下,我班的學生也相當活躍,課上也能表現出他們活潑的一面,但他們極少主動回答老師的提問。兩相比較,我認爲,應當使六班的學生向五班的學生看齊。通過養成課上積極回答問題的良好習慣,把活潑好動和調皮活躍的舉動運用到思考問題上。
以後的路還有很長,但是我已經知道了該怎麼樣與學生相處了。實習以來,我遇到的問題很多,我也進行了反思。我將進一步努力,多反思,多和經驗豐富的教師們請教,力求做到更好。我堅信我也只有不斷的努力,找到成功的方向!
(三)在當實習班主任的過程中,我從他們原班主任那裏學到了很多關於班級管理方面的經驗,確實讓我受益不少。比如如何與學生談心,如何幫助後進生轉化成爲先進生等等。雖然這些經驗都是非常寶貴的,但是我也沒有完全照搬,第一是我覺得我的身份畢竟與他們原班主任不同。第二是我覺得我與學生年紀相仿,不象原班主任一樣與他們或多或少地存在一些代溝,這是我的優勢所在,應當加以利用。
所以,在與學生的長期交往中,我漸漸形成了一套既有自己風格,又吸收了原有寶貴經驗的行事方法,而且還收到了較好的效果。比如說我和我們班上一位同學談心的時候,她告訴我她讀初中時成績很好,幾乎每次考試都是班上的第一名,數學成績猶爲突出,用她自己的話說就是“那時侯學數學簡直就是一種樂趣”,但是現在情況就完全不同了,不僅整體成績直線下降,就連自己的強項數學也到了岌岌可危的地步。當我問及其中的原因時,她告訴我,由於中考的失誤,進入高中以後她就失去了信心,再加上高中的課程本身就比初中的要難,使她的成績更加後退了,以至於現在對讀書失去了信心,想一心從事自己的愛好去學聲樂算了。而這些她都沒有和原班主任說過,原因是班主任“太兇了”。
我聽了之後並沒有直接反對她的觀點,而是從客觀條件、學習條件以及以後的前途等方面和她分析了她的這種想法,使她明白了學習和愛好之間誰輕誰重,並引導她自覺得把心思放到了學習上來。
可喜的是,現在她的成績已經有所提高了,更爲重要的是她又重新找回了對學習的興趣和信心。
類似與這樣的問題我是經常遇到的,而我也儘量站在他們的立場上去思考這些問題並最終解決這些問題,所以我和同學們之間建立起了較好的感情,這是一種建立在互相信任互相幫助的基礎上的感情。而絕對不能有自己只是一個實習老師,反正幹不了多久就要走的這種想法。別看這幫學生人小,其實他們心裏什麼都明白!
在進行實習的這段時間裏,我學到了很多育人之道和做人之道,也懂得了人與人之間——無論你們之間是一種什麼樣的關係——都要互相尊重,才能建立起真正的、恆久的友誼。
【精華】實習計劃集合五篇
【精華】幼兒園教師個人計劃3篇
【精華】實習計劃模板集錦五篇
【精華】實習計劃模板彙編五篇
【精華】幼兒教師個人計劃3篇
昆凌年前計劃追生二胎 周杰倫昆凌計劃生五個小孩
一個月腹肌鍛鍊計劃 腹肌訓練計劃表
【精華】實習計劃模板彙總6篇
全職獵人漫畫螞蟻篇回顧 螞蟻篇講述的其實是是一個種族滅絕計劃
【精華】實習計劃模板彙總5篇
【精華】實習計劃範文合集八篇
【精華】個人工作計劃幼兒園3篇
【精華】實習計劃範文合集7篇
【精華】實習計劃範文七篇
【精華】實習計劃錦集九篇
【精華】實習計劃模板集錦7篇
【精華】實習計劃彙編十篇
【精華】實習計劃合集十篇
【精華】實習計劃集錦五篇
【精華】實習計劃集錦七篇
【精華】實習計劃範文合集6篇
【精華】實習計劃模板集合六篇
【精華】個人計劃幼兒教師3篇
【精華】實習計劃集錦十篇
【精華】實習計劃模板合集六篇
【精華】實習計劃範文合集五篇
【精華】實習計劃模板彙總9篇
2018新娘婚前3個月保養計劃 新娘婚前保養4個守則
【精華】實習計劃錦集6篇
【精華】實習計劃彙總十篇
【精華】實習計劃模板集合九篇
個人學習計劃 個人學習計劃包括要點
【精華】幼兒園個人工作計劃3篇