如何申請生育津貼
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如何申請生育津貼,生育津貼是指職業婦女因生育而離開工作崗位期間,給予的生活費用,是對女職工收入損失的現金補償,目的在於保障女職工產假期限的基本生活需要。下面來看如何申請生育津貼。
如何申請生育津貼1享受條件:
1、本市戶籍(含農村戶籍)的生育婦女,無論在職或失業,參加過本市城鎮社會保險並按規定建立個人帳戶的;
2、非本市戶籍的從業婦女,與用人單位建立勞動關係且在單位工作、參加本市城鎮社會保險(五險)期間生育的;
3、職工享受生育保險待遇,應當符合國家、省、市計劃生育規定,且用人單位連續爲其繳費滿6個月以上。繳費以正常參保繳費時間爲準,正常參保繳費前的補繳時間不能計算在內。
申請分娩生育津貼時需提供下列材料:
1、參保職工的社會保障卡複印件;
2、準生證、出生證和獨子證複印件;
3、生育住院發票複印件、出院小結(蓋就診醫院章);
4、單位證明(含職工姓名、年齡、身份證號、產假起止日期);
5、報銷資料涉及複印件的部分,需提供原件審覈。
部分城市生育津貼、補貼申領由個人自己辦理的,需提供相關資料,在指定時間內到社保局辦理,提供資料和提交公司資料幾無差別。
對於少數社保代理的個人或者小微企業、辦事處、分公司的,需提前報備代理公司,並提交相應資料給代理公司由其協同申報,對於好易保這樣的網上社保服務平臺,便可網上直接上傳資料、網上申領。
如何申請生育津貼2(一)辦理條件:
符合下列條件之一的單位或者個人可以申請:
1、被保險人在本市累計支付一年以上的生育保險,在享受生育保險福利的期間,用人單位應當足額、按時繳納生育保險費,用人單位應當自被保險人出生後一個月內向社會保險經辦機構申請生育補助,或者計劃生育手術的實施。
2、被保險人本市參加本市生育保險累計繳費不滿一年的,用人單位應當在累計繳費12個月後,向社會保險經辦機構申請繳納生育津貼。
3、被保險人按照規定享受產假或計劃生育手術假時,用人單位因吊銷營業執照、責令關閉或撤銷等客觀原因,停止爲被保險人支付生育保險費,未支付產假工資的,按照規定享受產假或計劃生育手術假。被保險人可以在產假或者計劃生育手術假結束後一年內向社會保險經辦機構申請支付生育津貼。
(二)辦理程序:
1、正常申報:自被保險人生育、流產或計劃生育手術後一個月起一年內,用人單位應當申請生育保險待遇。
2、延期申報:被保險人在滿12個月後累計支付12個月,按用人單位申請生育保險待遇。
辦理材料:
1、“該市員工生育保險待遇申請表”(原件,一式兩份,單位必須加蓋單位公章)
2、被保險人的有效身份證明(包括居民身份證、社會保障卡、香港和澳門居民來往內地護照、臺灣居民來往內地護照等)。
注:
(1)提供該單位的申請:投保人有效身份證明副本一份,加蓋公章,並標明“與原件覈對一樣”;
(2)被保險人申請的,應當提供原件。
3、如順產的.:
(1)醫療衛生機構出具的“出生證明”或其他出生證明
(2)符合計劃生育規定的證明材料(經計劃生育部門登記的原件、資料或者證明)。
4、難產(剖宮產、會陰Ⅲ破裂);引產、產鉗、臀牽引和多次分娩:
(1)醫療衛生機構出具的“出生證明”或其他出生證明
(2)符合計劃生育規定的證明材料(經計劃生育部門登記的原件、資料或者證明)。
(3診斷證明(原件,由醫療衛生機構出具)
5、如流產的:
(1)符合計劃生育規定的文件(已辦理出生登記手續的計劃生育部門出具的原件、資料或證明)。)
(2)診斷書(醫療機構出具的原件)
6、對於計劃生育行動:
(1)診斷證明(原件,由醫療衛生機構出具)。
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