面試自我介紹技巧有哪些
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面試自我介紹技巧有哪些,職場的道路從來不是一帆風順的,在職場中第一印象是非常重要的,在職場上不能耍小聰明,做到不被職場困住就是一大成功,面試自我介紹技巧有哪些,你學會了嗎?
面試自我介紹技巧有哪些1
一、事先準備
我一直有「要麼不做,要麼做到最好」的執念,所以在面試前會提前做很多準備,這些準備可能跟自我介紹關係不大,但是的確可以增加面試成功率
1、外表避免弱點
面試的成功率其實很大部分取決於hr的"好感度"。也就是所謂的"第一印象"。所以在我們面試前,必須確保自己的形象滿分。
面試必須正裝出席,這個不難理解,建議男生去定製一套好點的西裝,這個很重要。如果你的經濟條件比較差,至少也要保證西裝合適。我發現在面試中,很多男生的西裝都太長,這樣就顯得很醜了
另外,要適當的弱化你的缺點,例如人長得矮小,就墊個內增高。瘦就穿有墊肩的西裝,這些都能很好的弱化缺點
2、控制自我介紹的時間
在自我介紹時,時間必須控制在3分鐘左右,這樣的效果最好,平時拿手機錄時間即可。在正式面試前,我們可以對着鏡子背誦多次,以便觀察自己的臉部表情。
另外,人在緊張的時候語速會不自覺的加快。所以在正式面試的自我介紹中,要時刻提醒自己"放慢語速"。
講的再好,如果hr聽不清楚,也沒意義,對吧?
那麼,自我介紹具體要怎麼說,我下面會講。
3、裝自信
這點很重要,直接分享幾個小技巧給大家。
a、男生而言,講話可以稍微低沉一些,語速可以降低,這樣顯的自信。
b、不做害羞的動作,例如不自覺的玩手指,不敢與面試官眼神交流,眼睛四眼無神等。
c、擡頭挺胸,目光直視hr。
d、輪到自己發言時,眼光順序:最左-中間-最右-中間,時間大概2-3秒,然後再大聲的開始自我介紹。這樣子的話全場目光都會聚焦在你身上。
面試自我介紹技巧有哪些2
自我介紹環節:
主動提及,前提是業績不錯,經得起面試官的'細問。可以參照下面的建議:
1、業績要與應聘職位需要的能力緊密相關;
2、介紹“你自己”的業績,而不是團隊業績,因爲用人單位要招聘的是“你”,而不是“你們”;
3、業績要有量化的數字,要有具體的證據;
4、介紹的內容應當有所側重,不要說流水賬,要着重介紹那些能體現自己能力的重點。
5、介紹業績取得的具體過程時,要巧妙地埋伏筆,引導面試官提問“遇到了哪些問題”,然後你就可以進一步闡述細節內容,體現出自己處理問題的能力。
如果業績很一般可以一句帶過。
面試官主動提問
面試過程中被問到的話,如果業績一般,不要說具體數據,可以說一兩個與應聘崗位相關的成交例子,主要說自己在其中的表現即可,不要提公司和客戶怎麼樣。
如果業績突出的話,不僅要說例子,最後的業績數據也可以說一下,並重點說明自己爲這個數字做了哪些工作,是如何克服各種困難的。
範例:
如果應聘銷售,不要用籠統的“很好”、“很多”;也不要用“大概”、“約”、“基本”等概數,而要用確切的數字,例如“我一週內賣出了34箱方便麪”。
介紹業績的內容應當有所側重,不要報流水賬,要着重介紹那些能體現自己能力的重點;介紹業績取得的具體過程時,要巧妙地埋伏筆。例如在介紹校外實踐成果時,你可以這樣描述:“在工作中遇到了很多的問題,不過我還是成功地解決並達成了業務目標。”引導面試官提問“遇到了哪些問題”,然後你就可以進一步闡述細節內容,體現出自己處理問題的能力。
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