职业规划容易陷入的五个误区
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职业规划容易陷入的五个误区,很多人在做职业规划的时候,常常因为一些自身的认识或他人的错误经验陷入误区,却不知哪里出了问题。快来跟着小编看看职业规划有哪些误区吧!
职业规划容易陷入的五个误区1
1、职业规划没有必要
不合理认识:船到桥头自然直。这世界变化太快,计划总赶不上变化,职业规划只是一时的流行,很多事情既然无法预测,再规划也是枉然。
合理认识:职业规划的目的不在于你很快地找到自己的人生目标,很快作个决定,而在于对自我和环境的不断探索。通过生涯探索,更多地了解自己和环境,那就可能作更充分的准备,也更可能有意识的发挥出自己的潜能。以积极准备的态度面对人生,随时知时知势知己,自己才不会被淘汰。正是由于时代变化太快,职业规划才有必要,计划时代和铁饭碗时代是不用职业规划的。
2、我一定要马上决定
不合理认识:迟迟无法决定是懦弱、不成熟的表现。别人都知道自己要做什么,只有我太差劲,我应该立即作决定。
合理认识:不做决定是可以接受的,与我个人是否懦弱无关。只要我能多了解自己,充实和储备人生资源,机会来到时我会做最好的选择的。
3、作了决定之后绝对不能后悔
不合理认识:既然选择了一个专业或职业就不能改变,否则一定会被别人看不起。
合理认识:做抉择是有风险的,就像任何一个投资一样,没有包挣不亏的。职业规划中的决定可以进行调整。
4、兴趣是万能的
不合理认识:只要找到我的兴趣,我就一定能够成功。
合理认识:找到自己的兴趣,不见得一定能成功,但至少做起来快乐。如果培养做自己感兴趣的事情的能力,将会更能使自己成功。
职业兴趣和能力是两码事。有兴趣而无能力,只会增加挫折感;无兴趣而有能力,心中缺乏满足与喜悦。因此,职业兴趣和职业能力要同时考虑,找到他们的共同点。兴趣是调料,能力是主菜,所以我们应该了解自己的.兴趣,加强自己的能力。
5、对我个人而言职业规划没有必要
不合理认识:职业规划只是属于想成功的人,我只想做个平凡人,用不着职业规划。
合理认识:职业规划的目的是突破障碍、激发潜能、自我实现。你可以实现当作家的梦,就如同我可以实现当导游的梦一样。职业规划是不分贵贱的,是属于每一个踏实的人。
想得到的不一定做得到,想不到的一定做不到。不探索自己和环境的现状与未来,不积极准备人生,就有可能落后于时代,到时可能平凡人都做不了了。有部分下岗职工为证,他们工作前不是没有知识没有能力,也不是现在就弱智了,而是落后了时代一大截,要补许久的课才能重新上岗。
职业规划容易陷入的五个误区2
我们都知道职业规划,我们去任何一家公司面试的时候,你的面试官也会问你对未来的职业规划是什么。
你知道职业规划与职业规划的区别么
但是你知道自己的职业规划和职业规划实际上是一个完全不同的呢?
就像我们的生活分为青年、青年、中年和老年。职业生涯规划也是分阶段和差异化的,不要低估职业生涯规划,职业生涯规划很重要..
如果你不这样做职业规划,你的工作,你的生活,你的学习,包括你的生活,他们更有可能多少会受到影响,乱七八糟的,没有规律可言。
你知道职业规划和职业规划的区别吗
所以,总会有很多长辈告诉我们,职业规划不仅仅是规划你的职业,实际上是规划你的生活。
对于这样的情绪化的动物,我们人类,长期和短期的生活是复杂的。因此,为了让您的生活尽可能地减少莫须有变化的次数,你最好看的好文章,好了解职业生涯规划有关于生活。
我们为什么说职业规划与职业规划也是有区别的呢
因为我们每个人都处在生活的每一个阶段,在社会环境中,在家庭背景中,在生活经验中,在我们寻找工作的动机中,想法是不同的。
因此,根据这一理论,我们每个人都是独一无二的职业生涯规划。
简而言之,你刚从大学毕业,这次你会做什么样的职业规划?
选一个工作,选一个职位,半年熟练,一年小组长,两年晋升主管,三、四、五年能和公司的大老板谈笑风生吗?
这样的职业生涯规划,这样的人可能有,但绝对必须属于少数。
那我们大部分人呢?
难道职业规划不是这样的吗?
从逻辑上讲,职业生涯规划是不是以后如何如何发展呢?
那不是他们最初适合的职位,预计多长时间才能到达另一个职位,完成这样的升职和薪水的书面计划,自我鞭笞吗?
如果你是这么想的,我可以清楚地告诉你你错了。
职业生涯规划可以说是你的人生规划啊!
职业生涯规划就是这样一件事,它不应该那么功利,或者职业生涯规划不应该那么纯粹功利。
对于一个刚从大学毕业的大学生来说,你不太了解什么,你给自己定了一个计划,在三到五年内成为一名经理,这样的计划真的有意义吗?
对于一个刚毕业的大学生,你需要职业规划应该是你自己有清醒的认识,你确定好工作定位的问题。
综上所述,我们要清晰地认识到职业规划与职业规划之间的区别,就好像青少年的你与以后或者现在正值壮年的你也会有很大的区别一样。
所以,我们以后做职业规划的时候,要注意了啊,要尽可能的务实一些了,这可是有关于我们人生的规划啊。
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