工作描述怎么写简历
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工作描述怎么写简历,岗位工作是一个岗位需要完成的工作内容和责任,简历中的工作描述要清晰,那么,个人工作描述怎么写,今天和大家分享一下几个工作描述怎么写简历,和小编一起来看看吧!
工作描述怎么写简历1
一、工作描述中要有重点:关键词、数字、结果
用数字说话:大脑对数字信息的接受和传递更为敏感,且把工作能力量化,能使抽象的能力描述变得清晰起来。例如,我们可以尝试将“销售能力很强”改成“新开发的产品使销售额增加了200万,使部分销路总量增加了12%”。
用结果说话:结果就是业绩,在简历中的结果描述中应使其程度化。
二、工作经历中突出你的提升过程
如果你在公司里得到提升,你可以在你的简历中突出这一点。潜在的雇主会对你的提升有深刻印象,因为提升表示你就业稳定,也很有出色的工作成绩。但你必须用正确的显示方法,否则会得到相反的效果。在描述工作经历时,并不是简单的铺陈或者是工作转换,必须可以从中看出你的进步。如果可以从你的简历中看到你的成长和提升,这才是一份成功的简历。
三、工作描述应该从招聘要求出发
首先要做的是从招聘广告中提炼出关键信息。有些求职者在应聘时将招聘广告上的工作职责忽略,只是自认为达到了要求就投出了通用简历,而招聘单位根本无从考证应聘者是否符合自己的要求、胜任工作。简历中要突出自己相关的工作经历,如果没有相关的工作经历,也可突出相近的工作经历。如果是缺乏工作经验的毕业生,则可尝试介绍与工作内容相符的个人素质,在校期间的活动组织、参与情况,表现自己适合对方的企业文化。另外,建议投简历时附上一份求职信,描述自己对工作的胜任。
工作描述怎么写简历2
1、一定要用数字说话
写简历要养成用数字代替大段文字描述的好习惯,千万不要堆砌几行文字描述自己的工作经历,要知道HR需要同时看几十封简历,看到一大段文字会让HR抓狂的,所以能用几个数据搞定的描述尽量不要用文字。
比如:xx互联网公司负责公众号内容运营,与粉丝互动。
换一种方式来写:在xx公司负责每日一篇原创文章推文,两篇转载文章。保证每篇文章的`阅读量在1k以上,一个月涨粉500人。
2、工作经历时间倒序排列
一般HR默认工作经历是倒序的,即最后一份工作放在最前面写,因为往往最后一份工作的含金量最高,所掌握的技能也是最全面的。
3、干净整齐的排版给你的简历锦上添花
干净的排版能保证HR看到你的简历第一眼是舒适的,保证字体字号一致,无标点错误,适当的加粗字体突出重点引导HR关注,这些都能无形中给你加分哦。
4、切忌过度包装自己
不要觉得HR不是专业领域的人员就可以大张旗鼓的夸大自己的工作经历,HR一天看几千份简历,可能更擅长看出求职者的破绽,而且现在很多企业面试都要求做测试题了,能直观反映出求职者的能力到底是不是像简历中说的那样优秀。所以适当包装即可,切忌夸张描述。
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