公司文化活動策劃方案

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公司文化活動策劃方案,一般企業在開展活動的時候,一般都需要準備一份策劃方案,這樣才能讓活動舉辦的更好。以下就是小編爲大家整理的一些關於公司文化活動策劃方案的資料,大家一起來看看吧!

公司文化活動策劃方案1

爲進一步豐富廣大幹部職工業餘文化生活,根據處黨辦下發的工作計劃及責任書內容工作安排,結合實際,現制定我隊2011年度文體活動計劃:

一、指導思想

圍繞“行爲文化與健康”這一主題,通過開展各項有益於身心健康的文體活動,強身益智、振奮精神,陶冶情操、激發活力,進一步豐富幹部的業餘生活,在全隊營造團結友愛、凝心聚力的良好氛圍,展示我隊幹部職工健康向上、和諧奮進的良好形象。

公司文化活動策劃方案

二、活動安排

1、參加迎中秋健步走活動

2、組織慶十一、元旦活動

3、開展一次戶外活動

4、組織“愛國歌曲大家唱”歌詠比賽。

5、組織普法知識競賽

6、迎十一、元旦讀書活動、慰問活動。

三、相關要求

1、開展文體活動是展示我隊幹部職工健康向上、和諧奮進良好形象的重要契機,是行爲文化建設的重要內容和有效載體,各科室要高度重視,充分認識開展文體活動的重要意義。在參加隊統一組織比賽活動項目外,要認真組織職工開展下列文體活動:拔河、齊心協力、跳繩、飛標、乒乓球、棋類等參與面廣的大衆文體活動,予體育鍛煉、強身健體於日常工作生活之中。通過文體活動,既陶冶情操、增強體質、提升形象。

2、隊每次比賽結束後,將結合行爲文化建設,設置獎項。

公司文化活動策劃方案2

活動規劃原則:

1、活動的主要理念是健康向上,對企業文化的延伸和完善打下基礎具有一定的意義。2、把每個月的第三個週末定爲活動日,讓集體活動影響每個員工的生活。

3.優化資源,合理安排,提倡用最少的成本達到最大的效果。

4、活動設置爲集體項目,每個人都可以參與其中,創造集體榮譽感,鍛鍊團隊凝聚力。

5、活動本身易於操作,難度適中,並且活動的內容是衆所周知的。它不會給個人工作帶來負擔。

公司文化活動策劃方案 第2張

分類的活動:

根據部門領導的指示,爲了緩解員工的工作壓力,增強團隊的凝聚力和戰鬥力,促進員工交流,豐富他們的業餘時間的生活,爲進一步改善企業文化,奠定基礎,造福於人們的各種活動部門計劃供參考。活動分爲月度和季度單位:活動安排:

活動具體內容分析:3月:活動名稱-籃球賽

活動功能:籃球是團隊合作的最佳體現。能夠進一步匹配員工之間的默契與合作能力,在競爭過程中鍛鍊團隊凝聚力,場地多,規則熟悉,操作性強。

活動形式:建議三名或四名選手進行比賽,男女混合進行比賽。根據總數,他們應該被分成幾個小組,抽籤,並得到最高的分數。如果他們的得分相等,他們可以用定點投籃作爲第二輪。決賽的冠軍和亞軍應分爲一組和兩組,並應給予一定的物質獎勵。活動週期:半天。

費用估算:2個籃球,場地租金,獎品購買,飲用水備註:室外籃球場可選擇減少場地費用。四月:活動名稱-春季-趣味遊戲

活動功能與優勢:在學校,每年4月是固定的運動會時間。體育競賽能激發強烈的團隊精神和凝聚力。有趣遊戲的方向是相同的。通過一些小而有趣的體育活動,每個員工都可以輕鬆愉快地融入集體,親密的團隊合作。它與外展訓練的`效果相同。

活動:比賽內容分爲團體賽,如龍舟競渡、跳繩、接力賽、拔河等。抽籤決定分組,打破部門差異,提高理解與合作能力,以全新的團隊形式出現。每一場比賽都爲初賽和決賽做準備,獲勝的隊伍會分發小禮物。活動週期:1周準備期,半天正式活動。費用估算:場地費,小獎品購買,遊戲道具購買5月:活動名稱-羽毛球比賽

活動功能與優勢:小型球類運動具有競爭性,需要較高的個人技能和體育人才。一方面可以展示員工的才能,另一方面可以調動員工鍛鍊身體的積極性,活動具有可操作性。

活動形式:所有不去上班的員工默認參加,採取淘汰制,分爲單打和男女混合,抽籤決定對手,決賽冠軍1名,亞軍2名,給予一定的物質獎勵。活動週期:1周準備期,半天正式活動。6月:活動名稱——公益活動——“明星志願者爲人民服務”

活動功能及優勢:激發員工感恩回報的態度,樹立企業正面形象,進一步強化企業文化的精神內核,增強每個人的社會責任感,能夠與行業媒體合作,互利共贏。

活動形式:聯繫SOS兒童村、孤兒院、敬老院等愛心機構,組織慰問活動,籌集切實可行的生活必需品。

活動週期:1周準備期,半天正式活動。成本估算:以志願者或舊物品的形式收集捐贈

注:捐贈物品可能會產生一定的購買費用。參觀SOS兒童村的經驗可供參考。

公司文化活動策劃方案3

活動功能及優勢:在夏季,天氣炎熱,集體組織到廬山的活動不僅可以在夏季進行,還可以在短途旅行的過程中到呼和浩特

爲了進一步活躍教職工文化生活,提高教職工的身體素質,以“鍛鍊、健康、工作、幸福”爲主題,積極開展健康有益羽毛球、乒乓球等文化體育活動,使全體教職工形成熱愛運動、關心健康、昂揚向上、奮發有爲、團結奮進的良好風貌,增強教職工體質,進一步推進和諧校園建設。結合上級工會要求,特制定我校教職工文體活動方案如下:

公司文化活動策劃方案 第3張

一、日常性文體活動

1、建議教職工利用每天早晨八點二十之前進行晨練。

2、每天課間與學生一起做廣播操。

3、中午自行安排羽毛球、乒乓球等文體活動。

地點:學校操場 文體活動方案

活動要求:在各項運動前請做好充分的熱身運動,注意運動安全。自發活動,保證教職工每天半小時鍛鍊時間。

二、階段性文體活動

1、常規活動:羽毛球活動

1、發展新會員。

積極發展具有一定羽毛球運動基礎的,熱愛羽毛球運動的教職工,特別是女職工的加入。

2、堅持日常的鍛練和訓練。

A、堅持每週三下午5:00和週六上午9:00的兩次鍛練時間。

B、不定期的邀請兄弟學校進行友誼賽訓練,提高整體運動水平。

3、積極組織開展校內比賽活動。

A、參加教育局工會組織的羽毛球友誼比賽。

B、進行一次校級友誼比賽。

4、加強對外交流與比賽。

A、積極參與教育局工會組織的羽毛球比賽活動,相互交流學習,取長補短,提高技能與水平,積極宣傳五里村小學,增進社會對五里村小學的瞭解和支持。

B、積極與相關兄弟學校的聯繫,積極進行交流比賽,實行請進來與走出去的辦法,增進單位之間的友誼和團結。

5、實行規範管理:

A、凡羽毛球活動的教職工必須遵守規定,積級參加活動,服從學校領導。

B、在費用的支出上實行共同承擔,學校40%、教師40%、教育局20%的比例出資。

C、協會對活動經費實行專人管理,每次活動後費用定期公佈,賬務公開,接受全體會員的監督。

2、學校組織活動:本學期組織一至二次的羣衆性的靈活多樣的趣味運動會。

三、其他要求

1、請各工會委員做好各項活動的組織、落實、記錄。

2、請全體教職工積極參加各項文體活動。

3、各項比賽、交流,友誼第一,比賽第二,且注意各項安全要求。

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