怎樣在職場處理好人際關係
本文已影響2.68W人
本文已影響2.68W人
怎樣在職場處理好人際關係,人際交往的準則也是很重要的,要學會良性競爭才能爲自己開闢道路,工作能力的提升需要借鑑職場同事的經驗,學會向同事學習可以省掉很多麻煩,怎樣處理職場上的那些事。
怎樣在職場處理好人際關係1
1、樹立一個好的形象
俗話說,人靠衣裝馬靠鞍,在初入職場時,你一定要保證自己展現出來的一個非常良好讓人舒服的形象,要給人留下一個好的第一印象。
2、塑造一個好的性格
人與人相處是一門藝術,你要學會這門藝術,性格非常重要。在與同事交往的過程中,一定要時刻保持真誠和善,要有禮貌,不要在背後說人壞話,更加不要太過注意流言蜚語然後散播謠言。最好性格里面還能帶一點幽默因子。沒有人會討厭能給大家帶來歡樂的人的。
3、學會換位思考,不以自我爲中心
在職場上,如果遇到什麼問題與同事發生了分歧,一定要妥善處理,雙方好好溝通,絕對不能主觀臆斷。在做決策時也要尊重他人的意見,要有團隊意識,不要自以爲是、自命不凡。
4、保持主動
主動跟同事示好,碰面了打個招呼,下班離開了說聲再見。有什麼意見或者是建議主動提出來,有什麼好吃的、好玩的主動分享。
5、多讚美、關心他人
人都是有虛榮心的,所以想要跟人相處友好就要懂的去滿足他的虛榮心。同事今天化了一個漂亮的妝,穿了一條好看的裙子,你得誇她漂亮。同事完成了工作受到了上級的`表揚獎勵,你得誇她真棒。當然,讚美也是有限度的,最好是發自內心的,不要阿諛奉承。同時對生病的、失戀的、受到打擊心情低落的同事,要主動去安慰安慰他,關心一下。
6、私下多多聚會
上班時間都是以工作爲主,真正要了解對方一定要在下班之後的非工作場所進一步加深瞭解。所以,平常有事沒事拉着幾個同事一起出去逛逛街、吃吃飯、唱唱歌什麼的,對拉近同事之間的距離非常有用。
7、尊重他人
每個人都是不一樣的,總有一些特別的人,在外貌上、穿着上、工作習慣上、生活習慣上都跟一般人不一樣,對於這種情況,你必須要給他們尊重,不要嘲笑挖苦諷刺,哪怕是開玩笑也最好不要。
怎樣在職場處理好人際關係2
1、合作和分享
多跟別人分享看法,多聽取和接受別人意見,這樣你才能獲得衆人接納和支持,方能順利推展工作大計。
2、微笑
無論他是茶水阿姨、暑期練習生或總經理,無時無刻向人展示燦爛友善的笑容,必能贏取公司上下的好感。年輕的同事視你爲大師姐,年長的把你當女兒看待,如此親和的人事關係必有利事業的發展。
3、善解人意
同事感冒你體貼地遞上藥丸,路過餅店順道給同事買下午茶,這些都是舉手之勞,何樂而不爲?你對人好人對你好,在公司纔不會陷於孤立無援之境。
4、不搞小圈子
跟每一位同事保持友好的關係,儘量不要被人卷標爲你是屬於哪個圈子的人,這無意中縮窄了你的交友圈,對你沒好處。儘可能跟不同的人打交道,避免牽涉入辦公室政治或鬥爭,不搬事弄非,自能獲取別人的信任和好感。
5、有原則而不固執
應以真誠待人,虛僞的面具遲早會被人識破的。處事手腕靈活,有原則,但卻懂得在適當的時候採納他人的意見。切勿萬事躬迎,毫無主見,這樣只會給人留下懦弱、辦事能力不足的壞印象。
6、勿阿諛奉承
只懂奉迎上司的勢利眼一定犯衆憎。完全沒把同事放在眼裏,苛待同事下屬,你無疑是在到處給自己樹敵。
7、勿太嚴厲
也許你態度嚴厲的目的只爲把工作做好,然而看在別人眼裏,卻是刻薄的表現。你平日連招呼也不跟同事打一個,跟同事間的唯一接觸就是開會或交待工作,試問這樣的你又怎會得人心?
如何處理職場人際關係:十個職場人際關係處理技巧
新人應該如何處理好職場人際關係
處理職場人際關係的攻略
職場新人怎樣處理人際關係 職場新人如何處理人際關係
職場上如何高情商處理好人際關係
如何處理職場人際關係
人際交往的重要性 怎麼處理好職場人際關係
職場新人如何處理好人際關係
職場小白處理人際關係
初入職場怎麼處理人際關係
有關職場人際關係處理
身在職場必須具備處理人際關係的技巧
職場新人應該如何處理好人際關係
蕭敬騰跟張傑現在關係怎麼樣?最美和聲當場翻臉
在職場怎麼處理好關係
職場新人如何正確處理好人際關係
職場處理人際關係要訣
職場人際關係處理原則
處理職場人際關係的方法
如何處理好職場的人際關係
處理好職場人際關係的22條法則
職場中處理人際關係
初入職場如何處理好人際關係
如何才能處理好職場人際關係
職場上如何處理人際關係
如何處理職場上的人際關係
職場菜鳥如何正確處理好人際關係
怎樣維繫好職場人際關係
美業人如何處理好職場人際關係
新人如何處理好職場人際關係
怎麼樣處理好夫妻關係 如何處理夫妻關係
職場人際關係處理
處理好職場人際關係的6個小訣竅