崗位工作經驗怎麼寫
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崗位工作經驗怎麼寫,工作經驗是一份簡歷中的重中之重。很多招聘人員,第一眼看的就是你的工作經驗。從而判定你是否可以勝任他想招聘的崗位。下面來看看崗位工作經驗怎麼寫?
崗位工作經驗怎麼寫1
一、工作年限
工作年限一定要寫,這是企業判定一個應聘者是否具備崗位資格的重要條件之一。如果是應屆生,沒有工作經驗,也可以寫上與應聘崗位相關的實習經驗,這也說明求職者的態度。
二、工作時間段
工作時間段,即在一家公司工作的開始與結束時間,企業一般對頻繁跳槽的求職者不太認可,因此,工作時間段如果在2年以上,會受到重視,3-5年是在一家企業的最佳工作時間。在一家企業連續工作超過5年,跳槽後,適應新公司會產生一定的困難。
如果在兩次工作期間有空檔期,最好不要體現在簡歷上,大部分的人力資源對空檔期有一種奇怪的拒絕態度。
三、工作單位
一定要寫全稱,無論你所在的企業多麼知名,寫全稱也是必要的,如果可以要附上企業的簡單介紹,企業最好能在網上查到,這樣會增加簡歷的可信度。
四、擔任職務
在企業擔任的職務可寫最後的一個職務,也可分別填寫擔任的不同職務,以便企業瞭解你的職業發展軌跡,這通常有利於企業對你的認識與瞭解。
由於各個企業對同一職務的要求不同,要詳細羅列在該職務下,你所做的工作及項目。項目經驗可專門詳細介紹。如果擔任的職務與應聘崗位不匹配,可儘量使工作細節嚮應聘崗位靠攏。
五、主要業績
這是大部分求職者忽略的一個部分,其實這部分是非常重要的`,說明自己業績的時候,最好給出具體的數字和得到的獎勵。
六、離職原因
離職原因可寫可不寫,要是寫的話,一定要寫一些客觀原因,如生育、搬家、進修、職業發展等。這是企業通常非常重視的一項,大部分企業會在面試的時候重點詢問。當然,一部分企業理解跳槽的必然性,對此已經不加詢問了。
注意事項
個人簡歷中工作經驗怎麼寫非常重要。工作經驗中一定要說明的是:工作時間段、工作單位、擔任職務、職責、主要工作成績等。在寫工作經驗的時候,怎麼寫,什麼要寫,什麼不要寫,都需要仔細斟酌、取捨。
崗位工作經驗怎麼寫2
1、工作經歷要全面
逆着時間順序,列出所有相關工作經歷,包括有償的和無償的,全職的和兼職的,不要漏了在職時間、職務以及公司名址。
2、描寫工作經驗時,用詞必須簡練,不要只針對工作本身,業績和成果更爲重要。
比如說銷售經理這個職位,基本上得寫明:公司、職位、彙報對象、下屬人數、職責和銷售業績。
但形容詞過多,諸如“突出的貢獻”、“業績有了顯著提高”、“富於成效的方案”之類的描述並非客觀事實,無法讓hr有直觀感受。可以用頭銜、嘉獎或者數字來突出所取得的成就。
頭銜意味着你在公司的地位,更意味着你的職責;嘉獎意味着他人給予的客觀肯定;數字則是最量化最直觀最有力的證據。
此外,還可以以突出描述來吸引hr的注意,比如就職於“全國最大的招聘網站”,“全球最大的百貨商場”等等。
有工作經驗簡歷中的自我評價
本人在已從事財務相關的工作已有十年的時間,精通有限公司及個體工商業戶的證照辦理(如營業執照、稅務登記和社保等)、精通一般納稅人和個體戶的內外賬編制和稅務申報等工作,並且一直得到上司好評。因本人爲虎門本地人故工作穩定性較高。
本人性格開朗,樂觀積極,有較強的抗壓能力,數字觀念強:
1、有5年以上財務工作經驗,有紮實的會計基礎,能獨立完成全盤賬務,熟悉往來賬;
2、瞭解國家稅收的相關法律、法規,熟悉一般納稅人電子申報系統及稅控開票系統;
3、能熟練操作辦公軟件,熟悉企業財務流程,具有應收應付往來賬處理經驗及工資覈算經驗, 熟悉ERP系統操作(懂用友ERP);
4、工作腳踏實地、認真、有較強責任心,積極主動,誠實敬業,堅持原則,有良好的職業道德及團隊精神,能夠以積極的心態面對工作生活中的困難;
5、持會計證!
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案例分享
“工作經驗”編寫,可採取公司介紹+工作職責+職位介紹+工作業績這樣結構來寫。按照這樣的結構,可以讓招聘人員很清晰地瞭解到你過去的工作經歷。
舉例:
20xx、01、01至今:XXX股份有限公司
銷售主管
該公司司主要從事網絡能源產品,產品包括UPS、精密空調等。其中,UPS銷量在國內品牌中排名第一位。
主要工作職責:
1、負責公司華南地區UPS產品的市場拓展工作;
2、負責華南地區銷售團隊的管理工作。
彙報對象:銷售經理
下屬人數:2人
離職原因:個人發展
工作業績:入職至今,開發了30家新客戶,20xx年完成1000萬銷售額,2015年完成2000萬銷售額。
以上是一個求職“銷售主管”崗位的工作經驗描述案例。當然這只是一個結構,很多內容還需要增補。這樣的描述,如果你應聘銷售主管崗位,你將有很大機會獲得招聘人員的青睞。
注意事項
A、工作經驗需與你的求職目標相適應。這點很重要。這同樣關係到你的簡歷是否會被留下來。如果你想應聘的是人力資源崗位,但你上一份工作卻是做了3年的銷售,這樣可能不會讓你贏得面試邀請。像這樣轉行只能通過關係找工作了。
B、工作經驗斷檔。這裏是指你的職業生涯的中間階段沒有工作的經歷(如懷孕、生病),這需要你進行一個可以接受的理由的描述,否則,同樣可能會讓你無法贏得面試機會。
C、使用動賓結構來描述工作職責。使用一些與工作有關的行爲動詞,像“負責完成”“協助完成”“組織”等。這些動詞可以使你的簡歷簡單有力。
D、工作業績用數據說話。你應該多用數字、百分數來突出你的簡歷。例:錯誤表達:在華南地區的客戶銷售工業產品。正確表達:在華南地區的銷售額同比增長了17%。
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