初入職場個人工作總結
本文已影響1.25W人
本文已影響1.25W人
初入職場個人工作總結,很多新人小白都會遇到職場上的一些問題,在職場少不了競爭,如果遇到不合理的職場要求要學會拒絕,面對不好相處的同事可以減少接觸,學會初入職場個人工作總結,職場達人非你莫屬!
初入職場個人工作總結1
周工作總結
通過一週對整個工作流程的實戰演練,掌握了工作流程中各項重要的注意事項,並且認識到了實際工作中可能存在的不足之處。隨着時間的堆積,通過對參展商手冊的學習和平時 在學習中存在問題的解決提高了自己的服務意識,強化了自己的專業知識。
一、工作總結
本週完成的工作主要學習參展商手冊,熟練掌握參展商手冊中各項注意事項,熟悉展會 的流程,學習演練工作中需要填制工作表格的方法等。
二、在工作中存在的問題
1、演練過程中由於發現的諸多問題或者統一標準的改變,導致演練時意見的分歧和格 式的不統一 。
2、對於展位的基本工具的作用及專業的名稱有待系統化的瞭解,可能在實際工作中會 存在一定的問題。
三、工作心得
1、在工作中提高自己的服務意識,以專業的態度對待每一位客戶。
2、在實際演練中發現實際工作中可能存在的問題,更好的解決現場出現的突發事件。
3、通過多次是實戰演練,提高了工作的效率,總結出了自己容易出錯的'地方並加以改 正。
4、長時間的學習和對專業的認識,明確了自己在工作中所扮演的角色和所需要承擔的 責任。
四、工作教訓
1、通過這段時間的學習,熟練掌握了工作流程,但是在工作習慣和嚴謹上還需要向公 司的老前輩們學習。
2、現場工作經驗應該有一個全面的認識,瞭解現場的實際工作與演練的不同之處,把 現場的服務工作做到更好。
3、雖然自己學習了這個專業,但會展是一個需要多方面專業知識的行業,目前我所了 解的知識遠遠不夠,在繼續學習中瞭解這個行業的發展,行業的專業知識。
新人入職場:把握最關鍵的90天
對於一個新人來說找工作之前就要對自己進行正確的定位,當自己應聘上某公司之後,接下來的90天就是最關鍵的時間段了。新人入職場面對的是一個完全陌生的環境,如何適應職場生活成爲重中之重,這個時候就需要職場指南來告訴大家該怎樣好好把握這關鍵的90天。
唯一目標:求生存
90天的目標就僅僅只是生存而已,如果還有更高的預期目標對於自己的職業發展是有害而無益的。從校園進入社會第一件事就是讓自己活下去,然後纔是讓自己不斷提升直到成功實現人生理想。如果急於求成往往會釀成大禍。
調整心態
新人進入職場一定要將自己的學生氣、孩子氣全部去幹淨才行,很多事情不是用之前的思維模式就能夠想通的。因此,剛入職場應該把自己的姿態放低點,虛心學習。職場新人不具備挑剔、評價、質疑或解釋規則的資格,只有主動適應的權利。
認識新同事
在今後的工作中你打交道最多的人就是身邊的同事,因此你一定要在最短的時間內認識自己的同事,時間最好不要超過10天。而且不僅僅是你認識他們,更重要的是讓他們認識你,在這個過程中觀察工作流程、組織環境,找出你的職場貴人。另外,在平時的交往過程中記不住同事的名字是很不禮貌的行爲。在稱呼對方時去掉對方的姓,直接叫後面的名字會迅速拉近兩人之間的距離。
儘快進入工作狀態
新人入職場往往還是會爲一些事情而煩惱或者擔憂,既然工作了就要把這些問題拋到腦後。工作環境內的打雜、任務、挑戰、意外、客戶、加班、會議甚至是別人推過來的雜事等等,都是有益的機會。千萬不要去想哪些是分內的事哪些是分外的事。你的一舉一動都會影響你在大家心目中的評價,乃至你整個職業生涯的思想觀念。
勤奮好學
職場新人對於新工作還是非常好奇的,他們往往表現出勤快、踏實、好學的品質,幹起活來積極性一點也不比老員工差。在踏實工作的同時要適當表現自己。最重要的一點就是要好學。多向前輩請教問題,一個就是問,問專業、問要求、問不足。當你提問之前一定要將問題在腦袋裏面過一遍,不能三番五次問一些重複的簡單問題。這樣大家會認爲你的理解能力和接受能力不足。
人際是非
有人的地方就會有爭鬥,職場新人最好不要捲入一些明爭暗鬥之中。在工作時要多看、多想、多做、少說,外界傳來的人際是非都是需要考究的。但是這些東西跟自己的生存目標是毫無瓜葛的,守本分做好自己的事就行了。
心態平和
雖說是新人入職場,但是很多人剛入職場都會遭遇公司或者部門之間的人事工作變動。這個時候一定要擺正心態。公司組織環境的變化是難免的,你要做的就是處世不驚,無論怎麼變動你都應該從中去學習與人交往與工作技能。
明智選擇
在試用階段企業與個人是雙向選擇的關係,企業可以不錄用你,你也可以不選擇在此繼續工作。這個時候你要做個權衡。第一個30天,企業發放了承諾工資,就踏踏實實地工作下去。如果企業不能按規則行事,要警惕,最多再看30天,再不行就果斷下決心離開。因爲只有講信用的公司纔會有長遠的發展,如果一個公司都不能給你明確的薪資待遇承諾你還敢繼續呆下去嗎?
初入職場個人工作總結2
爲一個公司的新人,在進入公司半年之後,我一直在辦公室工作,自己要做的沒有別的,只是一直不斷的工作下去,在20XX年上半年的工作中,我覺得自己經過半年的工作,成長了很多,辦公室的工作就是需要自己慢慢的琢磨,雖然不是那麼早的就適應,但是隻要工作的時間長了,辦公室的工作自然就會了很多!
20XX上半年,在辦公室領導的領導下,在同事們的支持和幫助下,較好地履行了工作職責,基本上完成了工作任務。辦公室工作事物多,頭緒雜。初到辦公室,毫無頭緒,不知如何開頭,於是謙虛地向周圍理論水平高、業務能力強的同志學習,取人之長,補己之短,努力豐富自己、充實自己、提高自己,本着“先學一步,多學一點的原則”,主動向同事請教,半年來非常感謝同事們對我的幫助。
在這裏做過的工作不想多提,因爲都很零散,做每件事之前我都告送自己要用心,宣傳欄的設計自己較滿意,但感覺對稿件的拿捏上總覺得不夠深度和廣度,總拿着這樣的稿子到領導那裏修改自己都覺得不好意思,所以今天想過多的做一下自我檢討,這半年中總結出自己一個的缺點就是“惰性”較強。有些工作不能做到今日事今日畢;對待事件的靈敏度不夠高,造成宣傳不及時、不到位,直接影響稿件的質量;有時做事會出現虎頭蛇尾,有計劃,但往往落實效果不理想;對待工作中出現的問題,不能一針見血的找出問題癥結所在,缺乏理論知識學習。
在今後的工作當中,要做到以下幾點:
一是要加強理論知識學習,多看一些對工作有幫助的相關書籍,提高工作能力,做好本職工作。在原每月向市公司必投一篇稿件的基礎上,提高稿件質量,提高對事件反映的靈敏度,多投稿,更要多學習,多請教,開闊視野,拓寬思路。
二是要勤奮幹事,積極進取。認真做好本職工作和日常事務性工作,做到腿勤、口勤。一如繼往的踏實工作,任勞任怨,務實高效,不斷自我激勵,自我鞭策,時時處處嚴格要求自己,自覺維護辦公室形象,力爭高效、圓滿、妥善地做好本職工作。
三是要堅持做到每日記工作日誌,並及時總結,找出差距與不足,及時改進。
請領導和同事們監督、批評、指正,我一定會用心、盡力去做,爲綜合辦公室各項工作的順利開展做出自己的努力。20##年下半年的工作還在繼續,我的辦公室工作也在繼續。我想說的是,只要自己不斷的努力,就一定會得到自己一直以來不斷的認識的後果,我會一直不斷的努力下去,我相信我會在不斷的成長中得到更多的進步,這是一直以來我的成長中的煩惱,現在我就是這樣。
辦公室的工作只要掌握了一定的認知,就會越做越好,並不是一下就能夠做好,只要長時間堅持不斷的努力,就會做好這一切。我的直覺告訴我,我會一直在公司中發展下去,所以我會更加努力的工作下去,相信自己一定能夠做好!
職級晉升個人工作總結
市場監管人員個人工作總結
銀行職員個人工作總結範文
初入職場的我們張安職場自我pua 打工人光芒掩蓋不住
初入職場怎麼穿?初入職場穿搭訣竅
市場部個人年終工作總結
關於個人職級晉升工作總結
職場工作總結報告
教師的個人履職工作總結
養殖場工作個人總結
教師個人履職工作總結德能勤績廉
李公樂個人資料簡介 人物履歷 職務任免 工作分工
初入職場利用你的懵懂爲工作增加機會
市場監管個人工作總結
教師個人履職工作總結範文
第一天工作簡短總結 入職第一天工作總結
財務年終工作總結個人總結
告訴你初入職場如何提高自身工作效率
小學教師個人履職工作總結
教師履職考覈表個人工作總結
初入職場的我們第二季什麼時候播出,初入職場的我們第二季嘉賓
幼兒教師個人履職工作總結
教師個人履職工作總結
銀行職員個人工作總結
高中教師個人履職工作總結
教師個人履職工作總結分享
二級教師履職個人工作總結
職場工作總結應該怎麼寫
市場監管局個人工作總結
職場年度工作總結範文
基層市場監督管理所個人工作總結
學校宿舍管理工作總結個人總結
市場監管幹部個人工作總結