美容講師主要工作內容是什麼

美容講師主要工作內容是什麼，美容行業越來越好，美容講師，就是具有能夠獨立開設一門或者一門課程以上教學能力的美容服務或者美容管理方面的教育者。那麼，美容講師主要工作內容是什麼

美容講師主要工作內容是什麼1

一、定義美容講師

美容講師主要負責美容市場信息的收集與反饋，公司加盟店及各省市產品經銷商的產品知識、美容手法的培訓；制訂完善公司培訓計劃及方案，爲客戶制訂美容院運作方案及員工隊伍的培養，以及提供美容諮詢，協助美容主講者推廣美容活動等相關工作；參與大型促銷活動主持及組織策劃。

一般要求具有大型推廣活動或演示會經驗，具備優秀的演講能力和授課能力，書面表達能力強，能編寫教材、設計課程，能適應出差，有一定的市場銷售策劃能力。

二、美容講師主要工作內容

美容行業的講師大都分以銷售爲基礎，從種類上分有很多種分法，例如：授課型和實戰型，專業知識型和手法型，激情型和教條型，管理型和銷售型，店面調整型和活動衝刺型，活動策劃型和活動推廣型等等。不同的美容企業，根據其規模以及經營方式，對於美容講師有不一樣的要求。作爲技術教育的講師，應該對皮膚的認知是全面並且客觀的，對每一種皮膚的問題都應當有有效的處理方法，以及這些相關知識的有效培訓方式。做爲管理方面的講師，應該首先擯棄那些管理理論，從具體的微觀的問題中去總結管理中的實際問題和應對的辦法或者思路。

還有一些經常開演示會、招商會、終端客戶聯誼會的美容講師，這類人有兩種才能，一種特別擅長於氣氛煽動能歌善舞，就象藝員和主持人一樣，才能類似於演藝人材；一種具有專業形象和氣質、專業知識非常強。不同的公司不同的美容講師，在這兩種能力上各有側重。如果兩者皆精，是十分難得的人材。

美容講師主要工作內容是什麼2

美容講師培訓

一、有效培訓需要考慮的因素

根據RIGG研究表明，人們獲得外界的信息1%來自味覺，1.5%來自觸覺，3.5來自嗅覺，11%來自視覺，83%來自聽覺。我們記住外界的信息10%來自我們讀過的，20%來自我們聽見的，30%來自我們看見的，50%來自我們看見和聽見的，80%來自我們說過的，90%來自我們說過和作過的。

因此，在培訓的過程中，美容講師必須運用各種培訓方法，充分利用說、看、聽、寫、講、做六種最基本的特徵，綜合利用來進一步提高培訓的質量。因此，美容講師在實際培訓中，應該注意使用多種不同的教學方式。不同的講課方式較能激發學員的興趣。可以採取講故事、個案研究、比喻、角色扮演、小組合作、個別練習和問題等方式授課。

二、培訓的基本流程

1、明確培訓6要素

□培訓主題：依培訓目標確定的培訓名稱。根據培訓的目標，美容講師最好能夠制定一個比較明確的培訓主題，更好的圍繞這個主題來準備相關資料。

□培訓目標：講授基礎知識和專業知識以及工作方法、經驗等；或者是關於產品的相關知識。

□培訓對象：此次培訓的目標對象是誰？是公司下級的代理商還是企業內部的員工、管理者等；確定培訓對象後，再針對這部分人的需求做出培訓的調整。

□培訓內容：與培訓目標相關的具體內容；

□培訓時間：依內容、對象而定；

□培訓地點：寬敞、安靜、不受外界干擾；

2、明確美容講師的重要性

美容講師作爲培訓的.靈魂人物，教學質量的高低決定於講師的能力。因此，講師必須儀容儀表談吐俱佳，並且對於培訓的知識瞭如指掌。

3、培訓依據

□事先調查受訓人員的基本情況（知識、學歷、職位、年齡等）；

□根據以上作出相應的授課計劃；

4、資料準備

講師應針對講課內容準備詳細資料，並將大概內容印成書面資料散發受訓者；

在授課具體實施時，應科學的遵循授課的階段性

□開始階段：闡明課程的大致內容和重點；

□重點階段：強調課程的主旨和要點；

□闡述階段：舉實例印證主旨；

□重複階段：複習課程內容，在總結時提示重點，加強印象；

說明：以上實施階段並非一成不變的。講師應根據授課的內容和自己的風格來把握實施，只要能抓住聽課者的注意力，讓他們充分的理解消化，就應打破陳規，創新求變。

三、美容講師登臺

上臺前的要點

1、授課的關鍵在於講師打動聽衆的嗓音，在未登臺前應首先確認幾點注意事項，使自己的聲音呈現最佳狀態。

（1）確認會場空間大小；（2）確認學員人數；（3）應事先檢查話筒，並測試；（4）在無人處模擬講課，檢查嗓音有無沙啞；

2、講師儀容儀表：（1）照鏡子，觀察髮型是否滿意；張嘴，看是否有附着物；（2）檢查衣服，特別留意領帶與拉鍊；

引出主題的方式

爲激發聽課者的興趣，導入主題的技巧非常重要，一般採用以下方式：

（1）開門見山直入主題；（2）以社會熱點問題做開場白；（3）以格言、警句引出問題；（4）以寓意故事引發思考；（5）以幽默、笑話的方式引出話題；