接到面試通知候選人應該如何準備

接到面試通知候選人應該如何準備，面試是你整個求職過程中最重要的階段。成敗均決定於你面試時的短短一瞬間的表現。下面我們來看看接到面試通知候選人應該如何準備

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面試準備第一步：搜邀約公司的招聘簡章

掛掉面試電話後，你首先要做的，就是通過名稱查找，將邀約公司的招聘簡章從招聘網站上挖出來。可別小瞧招聘簡章這短短的一頁文字，其中包含了公司介紹、招聘基本要求、崗位任職要求等諸多信息。80%的面試題，都會出於此處。

面試準備第二步：準備1~3分鐘左右自我介紹

作爲面試中的固定流程，自我介紹，是打破你和麪試官陌生感的最好方式。據一項針對HR的調查顯示，90%的HR對求職者第一印象的判斷，不是來自簡歷，而是來自面試初期的自我介紹環節。當然，自我介紹也不是越長越好。面試官都很忙，面試時間也不可能無限的延長。從實用性和麪試節奏掌控方面來說，一般，自我介紹控制在1~3分鐘左右，就完全夠了。

面試準備第三步：搜應聘崗位常見面試題彙總

別把面試官想的太高大上，很多時候，他們的面試問題同樣也是從網上百度的。出於應變的層面考慮，在面試之前，最好搜一份10~20題左右的相關應聘崗位面試題彙總看一下，說不定，你看的題目，面試時就會被問到。

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面試祕籍

1、多帶幾份簡歷前往面試，沒有比當被要求提供多一份簡歷而你卻沒有更能顯示你缺乏準備的事了。 多帶幾份簡歷，面試你的人可能不止一個，預先料到這一點並準備好會顯得你做事正規、細緻。

2、留心你自己的身體語言，儘量顯得機警、有活力、對主考人全神貫注。用眼神交流，在無言之中，你會展現出對對方的興趣。

3、初步印象和最後印象。最初和最後的五分鐘是面試中最關鍵的，在這段時間裏決定了你留給人的第一印象和臨別印象以及主考人是否欣賞你。最初的五分鐘內應當主動溝通，離開的時候，要確定你已經被記住了。

4、完整地填妥公司的表格——即使你已經有簡歷。即使你帶了簡歷來，很多公司都會要求你填一張表。你願意並且有始有終地填完這張表，會傳達出你做事正規、做事善始善終的信息。

5、謹記每次面試的目的都是獲聘。你必須突出地表現出自己的性格和專業能力以獲得聘請。面試的尾聲，要確保你知道下一步怎麼辦，和僱主什麼時候會做決斷。

6、清楚僱主的需要，表現出自己對公司的價值，展現你適應環境的能力。

7、要讓人產生好感，有熱情。人們都喜歡聘請容易相處且爲公司自豪的人。要正規穩重，也要表現你的精力和興趣。

8、要確保你有適當的技能，知道你的優勢。你怎麼用自己的.學歷、經驗、受過的培訓和薪酬和別人比較。談些你知道的怎麼做得十分出色的事情，那是你找下一份工作的關鍵。

9、展示你勤奮工作追求團體目標的能力，大多數主考人都希望找一位有創造力、性格良好，能夠融入到團體之中的人。你必須通過強調自己給對方帶來的好處來說服對方你兩者皆優。

10、將你所有的優勢推銷出去，推銷自己十分重要，包括你的技術資格，一般能力和性格優點，僱主只在乎兩點：你的資歷憑證、你的個人性格。你能在以往業績的基礎上工作並適應公司文化嗎？談一下你性格中的積極方面並結合例子告訴對方你在具體工作中會怎麼做。